会社の車で事故を起こしたのですが・・・

質問

会社の車で主張中に事故を起こしました。会社の車には任意保険に加入しておらず、車の修理代を全額負担するように言われましたが、社員が全額負担しないといけないのでしょうか？今後も車での出張があります。善後策のアドバイスを頂ければありがたいです。

回答No.4

neKo_deux · ベストアンサー

> 社員が全額負担しないといけないのでしょうか？

基本的には、会社が負担すべき内容です。

民法
| （使用者等の責任）
| 第715条
| 　ある事業のために他人を使用する者は、被用者がその事業の執行について第三者に加えた損害を賠償する責任を負う。～

過去の裁判だと、労働者に過失があった場合でも責任割合として認められるのはせいぜい30％程度までです。

> 今後も車での出張があります。善後策のアドバイスを頂ければありがたいです。

・保険に加入する。
・過労なんかの状態で運転しなくていいように業務改善を求める。
　-休憩や休息が取れるようにする。
　-早朝に遠方地へ移動なんかにならないよう、前日泊の許可を出す。
とか、改善請求して下さい。

そういう請求を行った記録を残しとけば、事故が起きたて損害が発生した場合にも、会社がそういう適切な対応を怠ったのが原因だって話に持って行けます。

個人でそういう主張を行なうのも難しいですから、通常であればそういう状況での相談先としては、まずは職場の労働組合へ。
組合が無い、機能していない状況でしたら、社外の労働者支援団体へ相談する事をお勧めします。

Yahoo!トップ>ビジネスと経済>労働>労働組合
http://dir.yahoo.co.jp/Business_and_Economy/Employment_and_Work/Labor/Unions/

の、
全国労働組合総連合（全労連）
全国労働組合連絡協議会（全労協）
など。

お礼

非常に参考になりました。助かりました。本当にありがとうございました。

回答No.3

hideka0404

法律上は５０～７０％負担となっています。
しかし、異聞で直せば率は分かりますが、会社で給与から天引きだと、全額負担でも分かりません。

お礼

ありがとうございました。参考にさせていただきます。

回答No.2

noname#224282

細かいところが省略されてるので定かではありませんが、自損で物損事故、さらに運転者に重大な過失があれば、そのような請求を受ける場合もあります。
仮に保険があったとしても免責額を負担せよ、という可能性もありますし。

任意保険・・・まったく入っていない状態で、もし万が一、死亡事故を起こせば、運転手が払っておけでは済みません。

お礼

ありがとうございました。参考にさせていただきます

回答No.1

jusimatsu

業務中の事故なら、会社が払うのが筋ですが、
出張中のプライベートな時間に私用で会社の車を使ったなら、払えと言われるかもしれませんね。
ただ、保険を掛けてない時点で真っ当な会社じゃないので・・・・ねえ？

お礼

ありがとうございます。参考にさせていただきます。