• 締切済み

厚生年金基金の受給は?

現在厚生障害年金2級を受給していますが、あと1ヶ月で60歳になります。 そこで年金基金も受給したいとおもい、年金機構へ相談に行きましたが厚生障害年金と年金基金は 同時には受給できないのではないかといわれました。 年金基金のことはそれぞれの年金基金で聞いてくださいとのことで年金機構のほうではわかりませんとの回答でした。 それだと30年余り掛けてきた年金基金はどこへいくのでしょうか。 年金の仕組みに詳しい方の回答をお待ちしております。必要事項があれば補足いたします。

みんなの回答

noname#210848
noname#210848
回答No.4

>そこで年金基金も受給したいとおもい、年金機構へ相談に行きましたが厚生障害年金と年金基金は 同時には受給できないのではないかといわれました。 特別支給の老齢厚生年金の請求手続きの説明はありましたか? 当然、請求手続きの説明はし、障害厚生年金との選択であり障害厚生年金が有利ということですか? 特別支給の老齢厚生年金の請求手続きをするのがスタートです。(厚生年金基金を含めて) そのおつもりであればごめんなさい。この回答は破棄します。 あえて、回答を言えばすでに回答が出ている通りです。

wendyone
質問者

お礼

回答ありがとうございました。

回答No.3

>年金基金のことはそれぞれの年金基金で聞いてくださいとのことで年金機構のほうではわかりませんとの回答でした。 そのとおりです。 企業年金の給付を受けたいということですね。 ならば勤め先企業(ご質問者)が加盟していた年金基金に問い合わせてください。年金機構では何も分かりません。 年金基金は、大手企業なら、〇〇(企業名)年金基金というようなところになるでしょう。厚生年金も代行しているような場合には〇〇(企業名)厚生年金基金というような名称としていることが多いでしょう。

wendyone
質問者

お礼

回答ありがとうございます。

  • aki3829
  • ベストアンサー率51% (173/333)
回答No.2

No1です。 失礼。厚生年金基金でしたね。 やはり基金に聞くしかないですね。 http://blog.shougai.com/?eid=26234

wendyone
質問者

お礼

回答ありがとうございます。

  • aki3829
  • ベストアンサー率51% (173/333)
回答No.1

年金基金といっても企業年金基金や厚生年金基金があります。 しかし、基金は年金機構の管轄外の私的年金でそれぞれの規約で運営しているものですから、年金機構ではわからないというのは仕方のないことです。 基金のことを年金機構に相談するのはお門違いなのです。直接基金に聞くしかないのです。

wendyone
質問者

お礼

回答ありがとうございます。

関連するQ&A

  • 厚生年金基金について

    厚生年金基金  私は現在厚生障害年金を給付されていますが、2年前退職時に厚生年金基金に加入していることを思い出しました。  ある人によると請求しないと何ももらえないということですが、そもそも厚生年金基金とはどういうもので、どういう請求をおこせばよいものでしょうか? 年金に詳しい方宜しくおねがいします。 必要事項があれば補足説明いたします。

  • 厚生年金基金の受給可能時期

    今年中に60歳で定年退職しますが、退職に合せ特別支給の厚生年金を受給しようと考えています。同時に厚生年金基金からも受給できるでしょうか。厚生年金には共済年金を通算して42年間加入しています。仕組みが複雑でよくわかりません。

  • 厚生年金基金について教えてください

    求人を見ていたら 加入保険の所に厚生年金以外に厚生年金基金があります。 厚生年金の上積みのようなものだと思いますが 老齢年金のように一定の年齢に達しないと受給 できないのかそれとも退職の際は一時金として貰える仕組 になっているのでしょうか?

  • 厚生年金基金について・・・。

    うちの会社は、厚生年金基金に加入していますが 厚生年金のみと厚生年金+厚生年金基金とでは 年金受給額に大きな開きがあるのでしょうか? 大分違いますか?

  • 厚生年金基金

    厚生年金基金について質問です。 この度転職することになったのですが、次の会社に厚生年金基金がありません。 厚生年金基金がある場合と、無い場合では、将来の受給額にどれ位の差が出るのでしょうか? また、個人年金とはどちらが有利なのでしょうか? 宜しくお願い致します。

  • 厚生年金基金加入について

    社員の方が年金受給資格の年齢に達したため、3月31日付けで退職、即4月1日付けで再雇用の手続きをしました。 会社が厚生年金基金にも加入しているので、通常の社員の入社手続きと同様、今回も厚生年金基金への加入手続きをしたのですが、 本人から厚生年金基金の加入は必要であるのかと聞かれて困っています。年金受給されるので加入は必要ないのでしょうか? どなたか教えてください。お願い致します。

  • 年金基金、厚生年金について

    現在、64歳の男性です。 60歳から厚生年金の比例報酬分を受給しながら、フルタイムで働いており、在職老齢厚生年金保険料を払い、また、60歳から年金基金に加入し、その保険料も払っています。 今年65歳になりますので、何かしらの手続きが必要になると思いまして、調べ始めました。 そこで、OKWaveの皆様方で、ご存知の方がいらっしゃいましたら、アドバイスの程をよろしくお願いいたします。 1)企業年金の受給方法は、企業年金連合会から通知が来るまで待っていればよいのでしょうか?   (友人が、65歳到達時に通知が来る筈と言っていました。) 2)企業年金は60歳加入ですので、たいした金額ではありませんが、その受給額はどのように計算されるのでしょか? 3)65歳から老齢厚生年金が支給されますが、この手続きは日本年金機構から通知が来るまで待っていればよいでしょうか? 4)在職老齢厚生年金保険料を支払いながら働いた分の加算は、どのように計算されるのでしょうか? 以上、無知な小生にアドバイスを頂ければ幸いです。

  • 企業年金と公的厚生年金の受給とのかねあい

    将来、厚生年金の受給がありますが、別に企業年金も受給するつもりでいます。以前、厚生年金基金(当時の名称)に加入していた時期がありました。 同時に、どちらも減額されることなく受給することはできるのでしょうか。

  • 厚生年金の44年特例と厚生年金基金について

    夫が12月で60歳になり定年退職し、44年特例で60歳から年金の満額が受給されます。 年金基金には昭和62年に加入しています。 そこで、厚生年金の44年特例で60歳から厚生年金を受給されている方で、 厚生年金基金にも加入されていた方にお尋ねしたいのですが、 年金基金のほうは何歳から受給されましたか? 近いうちに会社から説明があるはずなのですが、 自分でも知っておきたくていろいろ調べているのですが、 よくわかりません。 それぞれの団体の規約によって違うものなのでしょうが、 参考までにお聞きしたいのです。

  • 国民年金基金と厚生年金基金

    我が家は現状は国保で国民年金を払ってます 国民年金基金に入ろうと資料をみたところ、 35歳を基準に受給額と納付額が変わるので入るなら35歳になるまでに と思ってました 最近になって、会社の厚生年金に入れると知り、悩んでます 夫が現在働いている会社で厚生年金に、もし入るとしたら国民年金基金には入れなくなりますが厚生年金基金には入れると思います(たぶん) たとえば、厚生年金基金に入り、その後退職して国民年金基金へ移行というのは可能なんでしょうか? もしその時に国民年金基金へは「新規加入扱い」となると損だと思います 夫は6月末で35になります うちの場合は 国民年金のまま国民年金基金に入ったほうがいいのでしょうか? 自分で調べようとしたんですがちんぷんかんぷんでした 詳しい方教えてください