募集の無い会社に応募はあり？

質問

転職を考えています。
入りたい会社があるのですが、ホームページで調べたところ、中途採用は無いようです。

面接をしていただけるよう、電話してみようかと思うのですが、非常識でしょうか？

また、この様なご経験ある方いらっしゃいますか？

ちなみに私は、２９歳女性です。

回答No.1

petit_chocolat · ベストアンサー

ほぼ同業者ならそういった売り込みもアリだと思います。
2～3月なら職員の入れ替えもありますから、今後の採用予定を教えてくれるかもしれません。

受付に電話すると、マニュアル的な否定の対応で終わってしまう可能性があるので、人事担当者に取り次いでもらうか、メールで問い合わせるのが良いでしょう。

お礼

petit_chocolatさん！早速ありがとうございます！！
同業希望です。

そうですか。人事担当者に取り次いでもらうのがポイントなんですね！
いいアドバイスをありがとうございます！

回答No.4

few24

ホームページでも雑誌でも募集はしていなくても、欠員がある場合って結構あります。（人材会社のみにオファーを出してる等。）
就職は縁ですから、あなたのスキルと先方の求めることが一致していれば就職に至ることは十分あります。
礼をつくして連絡をとれば、就職したい旨を伝えること事態は決して非常識ではありません。
企業はどんな経路であれ優秀な人材をいつでも欲してますから。
がんばってください。

お礼

few24さん、ありがとうございます！

「就職は縁」。ほんとうにそうですね！
励みになりました！がんばってみます！

ありがとうございました！

回答No.3

noname#6777

募集のない会社に応募して面接までこぎつけた経験があります。
ですから望みを捨てずにぜひとも当たってみるべきです！

私の場合はデザイナー志望で或る一部上場の繊維会社のデザイン部門に直接電話したところ、なんとデザイン部門の当時マスコミでも有名なデザイン部の責任者の方が面接してくれた事があります。

今思えば若かったと思いますが、当時の自分の実力としてはかなり高望みの感は否めませんでした。
でもその時に「飛び込みで入社希望をするなんて今時の若い者にしては勇ましい。ぜひ作品を見せてくれ。」と好意的に会ってくれました。
ですからcurucuruさんも頑張ってみてください。

お礼

fatt58dosukoiさん、貴重なご経験談をありがとうございます！
うらやましいです！

その面接官はfatt58dosukoiさんの心意気と才能を見抜いたんでしょうね！

私ってばこの不景気に、建築系希望なのです・・・
ですが、念願の資格も取れたし当たってみます！
指くわえててもしょうがないですしね！

勇気をありがとうございました！

回答No.2

kn-coro

募集していなくても、タイミングが良ければチャンスはあると思いますよ。
私は男ですが、募集の無い所に応募したことも多々有ります。（ 私の場合は上手くいきませんでしたが ）

例えば女子社員が寿退社で辞めるが、その穴埋めはどうしようか．．などと迷ってる時に上手く当たれば採用してもらえるかも知れません。

楽観的すぎるかも知れませんが、応募してみて損は無いと思います。別にそれほど失礼な事でもないですし。

お礼

kn-coroさん、早々にありがとうございます！！

失礼ってことはないんですね！安心しました。
年齢もビミョウだし、いろいろ悩むところはあるのですが、『応募してみて損は無い』ですよね！
飛び込んでみます！

ありがとうございました！