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(いじめ)ブラック企業に就職した人について
wellowの回答
- wellow
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先ず、前提条件として「彼が同業他社に転職した場合に、その技能は中の上を超えている」ということを挙げます。でないと、この不況下では転職はまず不可能でしょう。もちろん、あなたが養うというのであれば、それは「あり」です。 前提を満たせるなら、少しづつ強くでることです。「1000円札を渡される」→「足りねえよ、2500円だよ、払えよ」とか、「話すな、受け答えはそれでしろ」→カードを投げ捨て「何だよ、意味わかんねぇよ」ぐらい。過去のことは言っても仕方ないので、その瞬間から、理不尽な部分を否定するんです。ボソっと言っても構いませんが、必ず相手が聴こえるように言うこと。 姑息な暴力による報復があるかもしれませんが、その都度、管理職に事実を伝え、記録を取っておくこと。管理職が駄目ならその上に、そいつが駄目ならその上に、社長が駄目なことが分ったら、警察とか労働監督とか上は色々ありますので、ご心配なく。 でもね、一番大事なことは当人が「俺を潰すつもりの奴らは例え１００人だって潰してやる。そいつらの背後に養う家族とかいても知ったこっちゃねぇ」って思えるかどうかなんですよ。「中途半端に潰して大人しく言うことを聞く」なんて、自分ぐらいだって自覚できるかどうかです。
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