転職先で。どうしたら良いでしょうか？

質問

新しい会社に転職して3週間ですが、
すでに女性社員に嫌われてしまったようです。

理由は、仕事のやり方を何度も確認してしまうからのようです。

女性社員は私の他に２名います。
この内の１人に仕事を仕事を教えてもらうのですが、
基本口頭で説明してもらい、特に引継書などはありません。
聞いた内容を自分でメモして覚えていく方法です。

その中で、聞き漏らしてしまい確認のため「わからないところがあるので教えてください」
と伝えると、嫌そうな顔をして「説明しましたよね・・・メモしてませんか！」と。。

私も間違えたくないので、何度も聞いて確認したいのですが、
聞く度にこの様な態度を取られ、聞きづらい状態です。

最近では普通の会話もしてくれない状態です。。正直つらいです。

辞めるつもりはないのですが、私はこれからどの様な態度でこの人達に接すれば良いでしょうか？

回答No.5

sas15 · ベストアンサー

どこの会社にもそういう態度しかできないような人っていますよね。
特に女性に多い気がします。

その人が忙しいというのも分かりますが
大人げないというか、意地悪というか、同情します。

しかし残念ながら、そういう人は中々直らないでしょう
となると、自分が成長してその人をギャフンと言わせてやりましょう。

最初は分からなくて当然です。
もし分からないままミスしてしまったら、きっとその先輩は聞く時以上に激怒すると思うので
聞きにくいとは思いますが、ミスする位ならきちんと聞きましょう。
ですが、同じ事を何度も聞かないように気をつけてください。
できるだけ自分のメモを見る癖をつけるようにして、どうしても分からない事だけ聞くようにして下さい。

先輩に聞く時も、メモを見ながらやってみたんですがどうしてもうまく行かなくて
とか、自信がないので確認してもらってもいいですか？とか
自分でも頑張ってトライしてみました的なアピールを一言添えてみたり
実際にメモを見てもらってもいいかもしれないです。（見てくれたらの話ですが）

転職したばかりの時は気を使うし、不安だしで大変だと思いますが
努力は結果に現れると思いますよ。
色々工夫しながら頑張って下さいね。

お礼

回答ありがとうございます。
sas15さんのアドバイスを参考にして、明日からも頑張ろうと思います。

回答No.4

bfox

問題はメモし損なった時に聞かなかった事ですね。
後になって聞くから

＞「説明しましたよね・・・メモしてませんか！」

って言われるわけですよね。
問題に直面する度に聞かれると、自分の仕事が中断されるわけですから確かにウザがられるでしょう。
ま、普通は新人さんに対してはもう少し優しいんじゃないかな？と思いますが、質問の頻度によると思いますよ。
一度自分の解らない事を整理してみて、相手の時間が空いているっぽいタイミングでまとめて聞いてみては如何でしょうか？

お礼

回答ありがとうございます。
自分自身の考えを改め、明日からbfoxさんのアドバイスを参考にして頑張ります。

回答No.3

noname#156234

忙しいから人を募集するわけですので、まぁそんなに雰囲気の良い転職先なんてないでしょうね。それに大抵の場合は引き継ぎ書なんて有りません。残念なことですが、、、

まぁ大抵は半年くらいはその状況が続くでしょう。仕事なんだからと、嫌がられ様が根性で聞くしかありません。それこそ簡易レコーダーをこっそり忍ばせておいて会話を記録しておく位の気構えが丁度いいっす(決して録音していることを悟られてはいけません)。後は、同僚どうしが話している仕事の会話等もこっそり聞いておき、意味がわからなくても片っ端からメモっておくことでしょう。その場では意味がわからなくても後々役に立つことがよくあります。

転職は根性ですよ。私も転職当初にすごいとっつきにくい人(普段から常に怒っている人)にあたりかなり苦労しました。最初の半年で頑張れるか頑張れないかで今後が決まると思うので、気張って頑張ってください。

お礼

回答ありがとうございました。
転職は根性ですね。
今後のことを考え、今の仕事を完璧にし、引継ぎ書を作りたいと思います。
明日から考えを改めて頑張ります。

回答No.2

yosifuji20

転職でその程度のことでめげていてはいけません。

転職はd地らにしても未知の仕事をするのですから判らないことはあります。特にマニュアルが存在しないところでは当然です。
たぶんその相手の女性はルーチンワークで一杯で教える余裕がないのでしょうね。
でも教えてもらわないと今後がないのですから、相手の機嫌はこの際無視して必要なことは聞かないといけないですね。
ただ、そのときに一度聞いたことは二度は聞かないことです。
しっかりメモを取って、それをその都度理解すること、わからなかったらその場で聞いてそこでで覚えることです。

恐らく貴方が同じようなことを何回も聞くで嫌がっているのでしょう。
覚えられなかったらそのメモを自宅に持ち帰って復習するくらいの努力は必要ですね。
そうしていればいつの間には日常業務はこなせるようになります。そうすれば周囲の反応は変わってくると思いますよ。
転職はある程度の鉄面皮にならないと耐えられないところはあります。
ここはもう少しのがんばり所ですね

お礼

回答ありがとうございました。
私の努力が足りなかったようです。
明日から考えを改め、頑張りたいと思います。

回答No.1

kawasemiblue

転職して右も左も分からず不安な状態で大変ですね。
本当はみんな優しい方なのかもしれません。
しかし、この不況の中会社も最小限の人材で仕事をこなそうとしている為、1人1人の負担が大きくて、みんなストレスを抱えているのかもしれませんね。
あなたが何度も聞く事がやっぱり良く思われていないのだと思いますが、もう少し我慢してみて下さい。
あなたがみんなの力になれる様になった時に、みんなはあなたに心を開くと思います。
みんなはあなたがどんな人なのか見定めようとしているんだと思います。
今が踏ん張りどころです。
嫌われているのではないと思いますよ。
仕事を口頭だけで教えるのもちょっとおかしいと思います。
マニュアルとまで言わなくても、何かしらポイントをまとめた書類があってしかりだと思います。
どうか仕事が一通りこなせる様になるまで、3ヶ月位無我夢中で頑張ってみましょう。
どうか、みんなのストレスのはけ口にはならない様にして下さいね。
質問の答えになっているか分かりませんが、仕事や人間関係が上手くいく様に祈っております。

お礼

回答ありがとうございます。
３ヶ月、無我夢中で頑張りたいと思います。
落ち着いたら、今後入る人の為に引継ぎ書を作りたいと思います。