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退職理由の回答
- 42歳の無職男性が退職理由について困っています。2年前にうつ病で会社を退職し、現在は就労許可を得て就職活動中です。面接で「うつ病」と答えるとイメージが下がるため、他の回答を模索しています。
- 以前は正直に「うつ病です」と答えていたが、面接官から断られることが多かったため、「体調不良」と回答しています。しかし、具体的な病気や症状について問われると困ってしまっています。
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補足
その手は何度か使ったんですよ。「毎日１５時間労働、月の休みは２～３日、それで高熱・頭痛が続いて、病院行ったけど、特に異常なしと言われ鎮痛剤だけ渡された。頭・体のキレが悪くなり、ミスを誘発しかねない、会社に迷惑をかける恐れがあったから、でも２～３か月静養したら体調が戻り、今は良好です」、と。 それでも「体力的に不安アリ」と思われたか、それ以外の理由、経験とか年齢で落ちたかは不明ですが。 他の人の言うような、建設的・前向きな理由っていっても、思いつきませんしね・・・ 「narara2008」さんの意見、それがアリなら、現実に一番近いし、不自然なウソより話しやすいのは事実ですね。