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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:ブラック会社? 応募を辞退するべきか…)

ブラック会社? 応募を辞退するべきか…

このQ&Aのポイント
  • 転職活動中の人がハローワークで見つけた求人を応募し、その会社がブラックなことがわかりました。応募に気が滅入って辞退するか悩んでいます。
  • ネットでの情報だけでなく、面接や会社の雰囲気を受けてから判断することが重要です。
  • まだ履歴書を送っていない場合は、ハローワークに問い合わせて辞退することができます。ただし、よく調べてから応募すべきです。

質問者が選んだベストアンサー

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  • hiromi_45
  • ベストアンサー率25% (129/499)
回答No.4

ネット情報は 勤務成績不良や不祥事を起こして辞めさせられた社員が 腹いせに 有ること無いことを書き込む場合がありますから(逆に社員が良いことを書き込む場合もあり) 信用してはなりません。ちなみに、教えて!GOOの回答も 玉石混交(故意の不正回答もあり)ですから 余り信用しないことです。 まあ、受けるだけは受けてみて、自分に合わないと思ったら その時点で自分に合わないと思ったら採用を辞退すればよいのでは・・ それも一つの経験です。

その他の回答 (3)

回答No.3

辞退できます。 面接の応募そのものなので問題ないです。面接前にちゃんと辞退する旨、連絡をしておきましょう。

noname#141798
noname#141798
回答No.2

職安に伝えなくとも、自分で辞退は出来ます。すぐに応募先の会社に電話して辞退をお願い致しますと伝えましょう。再び閲覧出来ます…が、職安にはこまめに通いましょう。いつまでも載っている会社に引っ掛からないように。

  • jein
  • ベストアンサー率49% (2799/5705)
回答No.1

先方が納得するような明確な理由があればお断りする旨 窓口の担当者に伝えておけばそのように連絡してくれます。 明確な理由がなく断りたいというようなことを言うと、多分 担当者にお説教された上であちらでなんとかやってくれるんじゃないかと。 同時にその職業安定所からのあなたに対しての評価も下がる(やる気を無くす) かもしれません。社会に出たら一度引き受けたものを正当な理由なく 放棄することは許されませんから、その辺の意識を改めないと 仮に就職できてもすぐ首になりかねませんよ。

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