会社の悪評の書き込み、自白を求められているが

質問

掲示板に、会社の悪評を書き込んだと疑われています。

確かに、一部は、自分が書いたものです。
「この会社は、本当は◯◯だからやめたい」
「この会社は◯◯と言っているが、本当は××だ」
というものです。

同業の他の会社に関する掲示板の書き込みを見ると、もっと辛辣ですが、確かに私が書いたものも、悪評です。

しかし、その掲示板の書き込みの大多数は、自分が書いたものではありません。
中には、もっとひどい書き込みがありました。

会社に、自白を強いられています。
警察などに、調査を頼む一歩手前だと、脅されています。

会社のパソコンを利用して書いたものもあり、そこから書き込みがばれたようです。
しかし、同じ掲示板のIDになっている、覚えのない書き込みもあります。
※その掲示板のコメントには、自動にIDが振られるのです。

顧客が書いたようなものもあり、とにかく、私だけではありません。

今の段階で、私は自白していません。すると、何から何まで、私の仕業だと思われそうだからです。

会社は、書き込み犯人を全て特定して、ひどい書き込みのほとんどが私ではないと明らかにできるのでしょうか？
私は、解雇されるのでしょうか？
私は、どうしたら良いのでしょうか？

30名ほどの会社です。

回答No.13

male210287 · ベストアンサー

NO.11の回答者ですが、補足します。
損害を与えたかどうかの判断は会社側であり、あなたではありません。
もし会社があなたを訴えた場合、身に覚えがないというなら法廷で争うことになります。

しかしながら、就業時間中に会社のPCを使って書き込んだ事実は
それ自体就業規則に反すると思われますが・・・。
それに対する何らかの制裁は、残念ながら行われる可能性は高いでしょう。
それがどのような制裁かは分かりませんが。

他人だってやっているのだから、自分だけが悪くないというその考え方は
捨てた方がいいと思います。
「赤信号　皆で渡れば　恐くない」的な考えは通用しないことを肝に銘じてください。

補足

たびたびのご回答、ありがとうございます。

会社のパソコンでやったことを言われると、確かにその通りです。

罰は、きちんと受けようと思います。

回答No.12

gtx456gtx

法律に詳しくはないですが一般論として

>本当に刑事や民事の事件に発展するようなものなのでしょうか？
書込み内容によっては、刑事事件に発展し逮捕も考えられますが・・・そんな内容を書込みました？
また、民事事件は裁判所に訴えれば刑事事件では不起訴でも民事事件として裁判は開かれるので会社の怒っている度合いに依存すると思います。

どちらにしても「AちゃんもBちゃんも言ってるから・・・自分も言って何が悪い」的な発想では解決しないです。　もう少し大人としての考え方をするとか、市役所などの法律相談などに行って法律的な相談しては如何ですか？

警察が動くのは刑事事件( 被害届を受理して開始 )であって、民事事件( 民事不介入 )は警察は何もしません。
まぁ～軽犯罪法という法律があるので無理やり刑事事件することもありますが、意外と知らずに犯罪を犯していることもあるので不安なら専門家・弁護士に相談するのがベストです。
自動車で法定速度以上で走行するれば法律違反ですが、警察が確認しないと違反として注意されないです。

補足

ありがとうございます。
ご指摘の件、深く反省いたします。

警察沙汰になるような、犯罪予告のようなものは、書いた覚えがありません。
また、会社に大きな損害を与えるような内容も、書いていません。

専門家、法律家には、ぜひ相談したいと思います。

回答No.11

male210287

会社のPCを使って書き込んだのはどう考えてもあなたに非があります。
会社のパソコンを私用で使ったということになるからです。
ログを警察に頼んで追跡すれば、貴方が書きこんだものは特定できてしまいます。
大多数は書き込んだものでなくても、一部はあなたが書きこんだのは事実ですよね。
書いた数が問題ではなく、書いた「事実」が問われておるのです。

あくまでやっていないと白を切りとおすしかないと思います。
そこまでの度胸がないなら、一部は書き込んだとさっさと自白することです。
いずれにせよ、相応の覚悟はしないといけないと思います。

ネットだから誰が書いたか分からないだろうなんてのは甘いです。
だから、人物団体が特定できるような書き込みはまずいのです。
生まれながらにして携帯やネットがある人たちは、その辺が分かっていないと思います。

補足

ご回答ありがとうございます。
私の書き込み自体は些細なものだと、勝手に考えています。
また、会社に大きな損害を与えるような、他人の書き込みもないと思います。
(きわどい表現のものはあるのですが)

本当に刑事や民事の事件に発展するようなものなのでしょうか？

回答No.10

nabituma

自分が書いたもの書いていないものがあるということですが、
書いたものについては認めた方がよいと思いますよ。

まず会社のPCから掲示板に書き込んだ場合、一般のUserでもその会社の人間が
就業時間中に書いたというところまではすぐわかります。
そこから先はかなり真面目に調べなえればなりませんが、きちんとログをとっている
会社ならいつどのサイトにどのPCからアクセスしているかは容易に調べられます。

罪にならないと言っている人もいますが、会社に不利益を与える、内部情報を漏えいした
ということであれば十分解雇事由になります。
（現にそうしたこともありますし、訴訟沙汰になっているのも見ています）

ただやっていないことを認める必要はありません。

ネットに会社のことを書かないというのは基本的なネチケットです。

回答No.9

Carbadoc

●会社は、書き込み犯人を全て特定して、ひどい書き込みのほとんどが私ではないと明らかにできるのでしょうか？
社員の中に、会社に不利益をもたらす行為をした者がいることさえ分かればよいのであれば、書き込んだ人すべてを特定する事はしないと思います。

●私は、解雇されるのでしょうか？
そのへんのリスクも考えずに、また、そうした覚悟もなしに、書き込みを行っていたのでしょうか？
もし私が、会社の経営者だったら、「不利益な広報活動」をする社員は、放っておかないと思います。(いゃ、放りだすでしょう)

●私は、どうしたら良いのでしょうか？
そのへんの展望もなしに、書き込みをしていたのでしょうか？
自分の書き込み内容に自信があるのなら、最後で、戦ってみてはいかがでしょうか。(内部告発で、会社の不正をただした事件は、いくつもありますので)

授業料は高くつくかもしれませんが、良い勉強になると思います。
この質問をみていると、「確かに私は殴った。私より多く殴っている人はたくさんいる。私だけ怒られるのは、おかしいじないか。私を罰するなら、みんな罰しろ」と言っているようです。
肝心なところに、気が付いていない気がします。つまり、「あなたが殴ったという事実には、何ら変わりはない」という点です。

回答No.8

bbkuma

＞私は、どうしたら良いのでしょうか？

もっと大人になりましょう。
会社のＰＣから就業中に書き込みしてバレないとでも思ったのですか？
ついこの前世間を騒がせた、京大受験知恵袋投稿と同レベルですよ。
私が会社の経営者なら、会社の悪口を書き込んだ、書き込まない以前の問題で、
社会人としての常識が欠落した未熟な人間として、会社から解雇しますよ。

無事会社の残っても、転職することになったとしても、もう少し大人になりましょう。
いつかは人の親になるつもりならなおさらです。
もし、もうすでに人の親になったいるのなら、子供がかわいそうなので
生き方を改めてください。

お礼

厳しいご指摘ありがとうございます。
おっしゃる通りです。

行動を改めたいと思います。

回答No.7

taisei-papa

こんにちは。

警察が調べなくとも、システム管理者がいれば
papakyokonさんが書いた事（閲覧したタイミング等）
は分かっていると思われます。

解雇にはならない。とのコメントも見られましたが
、内容からみると業務時間での書き込みでしょうし、
悪評内容によっては十分ありえます。
※名誉毀損や解雇された事例はありますので。

証拠を突き詰められると更に面倒ですよ。
速やかに真実を伝えのがベストでしょうね。

回答No.6

noname#148093

調べてもらった方が良いかもしれません。
ただし、書き込みした事実も同時に知られるため結果は同じです。

会社のパソコンを使用していた。それがアクセス履歴で分かります。
すると、時間も同時に分かり就業時間中に書き込みしたかも分かります。

現にこの質問投稿を会社のパソコンから就業中に行っているとすれば
それは罰則の対象になると思われます。

これからは安易に掲示板等に書き込みをするのを止めましょう。
タレントがテレビ(公共の電波)を使い悪口を言っているのと同じなのですからね。

おそらくなぜ貴方だと分かったのかと疑問に思われていると思います。
単純に貴方の普段使っている言い回しや会社での会話で分かったのだと思いますよ。
思っているよりも人の癖は出ますからね。

回答No.5

szk9998

あなたの会社のPC環境や記録（ログ）がどうなっているのかがわかりませんが、
そこそこの会社でしたら、あなたが書き込んだという状況証拠ぐらいは見つけられます。

当該書き込みの掲示板サイトのIPアドレスと、書き込み時間がわかれば、それを社内のアクセスログと照らし合わせるだけです。
その時刻に、誰が、そのサイトにアクセスしているかまではわかりますよね。
ただ、どういった書き込みをしたかまではわかりません。
これがわかるのは、掲示板サイトのアクセスログだけです。
当然、警察を通して開示要求をしないと、そのようなものはオープンになりません。

結論からすると、極めてグレーだという状況証拠は握られているかもしれません。
業務以外にWEBを使用したということで、懲罰の対象にされても文句は言えないところです。
犯罪とは言えませんので、警察が出てくることはないと思いますが、名誉棄損や業務妨害で訴えることは可能ですよね。
ただし、状況証拠だけですので、裁判に持ち込んだところでどうなんでしょうか？

今後は、自白すれば解雇の口実になりますし、シラをきりとおしても状況証拠を突きつけられてはキビシイ立場に立たされると思います。
労働関係の法律事務所にでも相談されることですね。

これに懲りて、会社のPCからは書き込みをしないことです。
自宅からだったら、何の証拠も残らないのですから・・・・

回答No.4

kaeru911

まるで○○ちゃんもやってるとか、○○君も買ってるのにって言う、年端も行かない子供みたいな言い訳書いてさ…恥ずかしくない？

全部だろうが一部だろうが書いた事は事実でしょ？自分の書き込んだのはこれとこれとこれって文章化でもして提出したら良いんじゃ？

交通違反で俺だけじゃない、みんなやってるだろうって言ったところで切符は切られるだろ？

書いた事は事実なんだから、とりあえず自分の書いた書き込みだけは、全部報告や文書で提出した方が良いだろうね。

隠して懲戒解雇されるよりは、自主退社や始末書で何とか許される”かも”？しれない。

会社のPCから会社の情報を書き込むなんてだけでも解雇対象になってもおかしくない。まあ覚悟はしておきましょ。

お礼

ご回答ありがとうございます。
自分自身、深く反省します。

回答No.3

gtx456gtx

>会社のパソコンを利用して書いたものもあり、そこから書き込みがばれたようです。
>しかし、同じ掲示板のIDになっている、覚えのない書き込みもあります。
自分の知識レベルとモラルの低さを反省するしかないです m(_ _)m
そもそも「会社のパソコン」は仕事をするために利用するもので、それを掲示板に悪評を書いたモラルのなさ、会社のパソコンなので調べると誰が使ったかなど簡単に分かるという簡単な知識を持っていないことが原因です。

>私は、解雇されるのでしょうか？
>私は、どうしたら良いのでしょうか？
会社がどう考えている次第で、怒っていれば「会社のパソコンを仕事以外に利用したと」という事実などで解雇することも可能と思います。
今後、色々な不都合があると予想されますが・・・それを考慮しても待遇面でプラスなら全てを否定し働き続けるか、メリットはないと割り切って退職するかの二択しかないのでは？