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会社で必要な物を従業員のクレジットカードで支払うことは許されますか？
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質問者が選んだベストアンサー
社内規定で禁止されていなければ、普通に処理して問題ないのでは？ クレジットカードのポイントなんて、多くても1％ぐらいのものです。 事務用品を購入したぐらいでつくのはわずかですよ。 大した問題ではないでしょう。 経理上でいえば、普通に現金で買う場合と同じですよね？ 単に個人がポイントを数円分つくだけの話ですね。
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- mappy0213
- ベストアンサー率26% (1706/6353)
とりあえず出先で必要なものを持ち合わせがなくカードでかっただけですよね 領収書があるのであればそのまま処理すればいいだけですね 別になにも気をつけることはありません。 払った金額どおりの処理をするだけです たとえばクレジットに限らずですが 量販電気店とかだとポイントカードがあったりしますよね そんなカードも使うなってことになりますよね
- fujiponxx
- ベストアンサー率32% (186/580)
現金ではらったらよくて クレジットカードなら悪いとかいう理由がわかりませんが、 領収書にクレジットカードの記載があってそれが気になるなら 次回から、普通の（手書き）の領収書にするよう 周知すれば、現金となんの違いもないのでは？
- debukuro
- ベストアンサー率19% (3635/18948)
領収証があればそれで良いじゃないですか 駄目だというのなら個人調達を禁止すればいいのです
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