- ベストアンサー
※ ChatGPTを利用し、要約された質問です（原文：２０代半ばです。現在自治体の契約職員として働いているのですが、自給８０）
自治体契約職員の将来不安と転職のタイミング
このQ&Aのポイント
- 自治体契約職員の将来不安と転職のタイミングについて考えています。現在、20代半ばで自治体の契約職員として働いていますが、自給800円でボーナスも数万円で、手取り月給10万円以下です。上昇の見込みもないため、正職員登用制度も曖昧です。将来が不安であり、転職を考えています。観光関係の平日休みを活かし、ハローワークで新しい仕事を探す方が良いのか、ある日突然正職員になる可能性もあるのか、同じような経験をされた方の意見を聞きたいです。
- 20代半ばの私は、自治体の契約職員として働いていますが、将来への不安が募ります。自給は800円でボーナスは数万円で、手取り月給は10万円以下です。ただ上昇の見込みもなく、正職員登用制度も曖昧です。このままの状況では将来が不安であり、転職を考えています。平日が休みなので、ハローワークで新しい仕事を探す方が良いのか、またはある日突然正職員になる可能性もあるのか、同じような状況になられた方の経験談をお聞きしたいです。
- 自治体の契約職員として働く20代半ばの私は、将来に不安を感じています。自給は800円でボーナスも数万円で、手取り月給は10万円以下と低いです。しかも上昇の見込みもなく、正職員登用制度も不明瞭です。このままでは将来が心配で、転職を考えています。平日が休みなので、ハローワークで新しい仕事を探すのが良いのか、それとも正職員になる可能性もあるのか、同じような状況の方の体験談を聞きたいです。
noname#110844
- 転職
- 回答数3
- ありがとう数17
- みんなの回答 （3）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
- ベストアンサー
noname#137229
回答No.1
＞＞ある日突然方針が変わって正職員に～などと言う事はあるのでしょうか？ その様な事は期待薄です。 市長なりが変わった場合はありうるかも知れませんが、現職の市長なりが再選されるのなら今のままと言う事でしょう。
その他の回答 (2)
- odaigahara
- ベストアンサー率20% (373/1832)
回答No.3
あくまで参考マデ。 絶対ないとは限りませんが、まずないと思います。自治体の場合、公平性などもあり採用には試験を課しています。採用条件を満たし試験を通過しない限り、そのまま即正規採用というのはないと思います。何か制度があるのであれば別ですが・・
- yuhyuh50
- ベストアンサー率41% (226/550)
回答No.2
その自治体の正規の公務員採用試験を受けて合格しないと、無理でしょう。 ハローワークで仕事を探したほうが良いと思います。
お礼
色々と参考になるご意見をみなさんありがとうございました。 期待薄ですね。 期待はせずに、ハローワークで良いものを探します。