女性に質問

質問

50歳のおじさんで長澤まさみや上戸彩が大好きです。
今営業社員を募集していて、上記の様な20代前半の可愛い子を欲しいと社内で言っていますが、女性から見て十代～20代前半のアイドルが好きというおじさんはどんな好感度ですか？
今社内に女性は主婦のおばさんたちと27歳の女性しかいません。
若い可愛い子と働きたいと言うのは社内の女性達から嫌われますか？
キャバクラにはよく行きますが、キャバクラ嬢の様なビッチ系の外見の女性は見飽きました。
清楚な若い女性と働きたいです。
もちろんお付き合いしたいです。
そう言う事を普段から口にしていると女性からどう思われますか？

回答No.7

atrk

２０代前半女です

一緒に仕事をしたいと言っても、セクハラになりかねないので
プライベートで探したらどうですか？

キャバでも清楚系は全然いますよ？

あと、他の回答者様が言っている事が一般的だと思います。

批判ばかりで意見を受け入れない感じがします

回答No.6

noname#246720

率直な意見を言うと、あんまりそういう事ばかりを言う上司にはついていきたくないなぁ…という感じです。女性としては。
何故かと言えば、何となく嫌だから…かな…
能力じゃなくて外見と年齢だけで人間の価値を決められるのが私は苦手なので。
おそらく働く女性の多くは私と同じような意見を持っていると思うので、好感度は良くないと思いますよ。

と言うか、２７歳でもう興味が無くなってしまうようですが
新卒のかわいらしい清楚な女性を雇っても、５年もしたら２７歳ですよ。それまでにその子が自分とお付き合いしてくれなかったら、また新しい若い子に乗り換えるのでしょうか…
と考えるとちょっと不毛な気もしますが、その辺りにも何かお考えがあるなら、別に良いと思います。
理想の職場になると良いですね。

回答No.5

tenten033

質問してるわりには皆さんの意見に反発ばかりですね。。。
私も若いとか綺麗を基準に人材選びをするのはよくないと感じます。
他の方も答えてるように、職場なのであり決してご自身とお付き合い
する相手を選ぶ場所ではないので。
日本の企業がなぜ、年齢で採用不採用を決めるのかが理解できません。
これから結婚と出産を控えていて急に辞める可能性の高い女性ばかり
を採用する意味がわかりませんね。
私の職場でも、急な欠勤や退職をするのは20代の女性ばかり。
子育てが終わった世代の方はコツコツ真面目に勤務しています。

まず、きちんとした人材を求めるのであれば若いとか綺麗が基準
にはならないと思います。そこにお付き合いしたいという気持ちを
入れるのも間違いです。
女性をなんだと思ってますか？
適当にお茶くみができてまるで奥様のように行き届いた気遣いをして
くれる。アフター5は一緒にお酒を飲んでくれるとような
役割を求めているなら、社員としての募集ではありません。
私も過去、10代の頃に不動産会社の役員二人にこっそりとお付き合いを
申し込まれ一体なんのためにこの人達は職場に来ているのか？と
感じました。

回答No.4

sakura-333

＞おじさんはどんな好感度ですか？
年相応じゃないので、そんな感じの人なのかなと思う。

＞社内の女性達から嫌われますか？
おばさん達も恋愛対象ではなく若い子好きの人もいるので、お互い様かもしれません。
でも、多くの人はどんな人でも仕事だと思って我慢してます。

＞そう言う事を普段から口にしていると女性からどう思われますか？
ある程度の年齢の人だと、いい年して何を言ってるんだと思われるかもしれません。
おじさん好みじゃない若い女性からするとただの危険人物ですね。

お礼

私くらいのとしの者と若い女の子がくっつく例はいくらでもあるじゃないですか。
逆はあまりないけど。
だからいいと思いますよ。

回答No.3

pwtqwtp

こんにちは。

２人とも確かに可愛いですよね。
好みは人によって様々なので、こういう人が好き～などの発言に対しては何も思いませんし、良いと思いますよ。

ただ、職場は仕事をする場所。仕事中に、選り好みをしたり、公私混同などは以ての外と思います。何しに来てるのかと疑問に思いますね。今一緒に仕事している方に失礼とも思います。

好みの否定はしませんが、お金を貰って働いているのなら、公私混同は避けるべき。職場の雰囲気も悪くします。

女性からの好感度を意識するのなら、自分が言われて嫌な気分になることは言わない、あくまで仕事は仕事と割り切ってしっかり働くのが一番だと思います。

嫌だと思いません？
質問者様よりももっと若い男と働きたいし、もし入社してきたらあわよくば付き合いたいけど～ なんてことを目の前で言われたら。
今の職場辞めたら？って普通に思いますよ。
他行ってそういう職場探せばいいじゃんって思います。

もし、質問者様が採用するような偉い立場にあるのだとしたら尚更、公私混同は避けるべきです。そんな理由で採用したら、採用した女性にも今いる女性にも不誠実です。営業ならば、私も営業経験があるので言いますが、若さや顔だけではありません。そこはお分かりですよね？採用基準をあなた好みにしても、採用責任はあなたにあるわけですからね。中途半端に私情挟むと後悔しますよ。

お礼

選り好みというか
若い子が好きなのでひいきして何が悪いんでしょう。
職場もおばさんたちばかりより、若くて可愛い子が入れば喜ばれるし、華やかになっていいでしょう。

回答No.2

pomodoron

営業社員として雇うなら若くて綺麗な方が有利だとは思います。
ですが、会社はキャバクラではありません。
自分がお付き合いしたいという前提で採用するのはやはりいやらしいなと感じますね。
公私混同もいいところです。

お礼

社内恋愛は自由じゃないですか。
それに若くて可愛い子とデートしたり付き合いたいと思うのは自然な感情だと思いますが。
オバサン達はみんな既婚者だしもういいですね。
27歳も女としてはもうちょっと…。

回答No.1

crosswith

こんにちは。19歳女です。
アイドルの好みは自由ですが、「若さこそ正義」のような発言は失礼ですし不快に思います。ご自分も結構なお年なわけですし。
同僚の女性たちだけでなく、新入社員の女性に対してもセクハラになるのではないでしょうか。

お礼

結構なお年？
そうですか？
これでも若い子と遊んでますし。
17歳未満の高校生と遊んでいても違和感ないみたいですよ。
おばさんはおばさんだし、女性は年齢だし。
あなたは若いから関係ないけど