うちの病院だけでしょうか？

質問

はじめまして。
今回、初めて質問させていただきます。

検索をしてたくさんの方の質問内容を拝見させていただいたのですが、なかなか私と似たものを見つけ出せず今回投稿しました。

専門学校新卒で、医療事務として診療所に勤めて３年目になる20代前半女性です。

この３年間、給与が手取り平均12万円で全く変わりません。(残業代含む)

年に１回、昇給はあるのですが1000円などです。

毎月残業は平均15時間。
もちろん、月始めには夜10時まで残業があります。

３年間、全くかわらないということは普通に起こりうることなんでしょうか？

親元を離れ一人暮らしをしているのですが、家賃を払うのでいっぱいいっぱいです。

転職を考えています。

長々と綴ってしまいましたが、回りの平均がわからない為ぜひ教えていただきたく書かせていただきました。

同じ職種の方、よろしくお願いいたします！

回答No.3

ryuken_dec

病院に限らず、3年程度昇給なしという企業はある。

厳格な年俸制を採用する企業だと、毎年給与交渉だから、いきなり100万以上も下がることもある。

回答No.2

sorakaze55

給料は３年間全く変わらない場合もあります。
逆に減る場合もあります。
あなたが、家賃を支払うのが精一杯なら、転職もありでしょう。
安い給料でも、生活ができて居心地がよくて、人間関係に悩まなかったらそこにいるのもありでしょうけど、どこに仕事の価値観を持ってくるかでしょうね。

私は４０代ですが、契約社員で手取り１５万ぐらいです。
３年は時給もあがってません。
が、人間関係や定時に終わる事や、様々な条件で今のとこにおります。

あなたは生活が苦しいなら転職も視野に入れて、情報収集をするといいでしょうね。

回答No.1

ma-fuji

給料の支給額は支払う側が決めることです。
会社（事業主）によって違います。
「最低賃金」というものが決められており、それ以上であれば自由に決められます。

＞３年間、全くかわらないということは普通に起こりうることなんでしょうか？
あります。
私の会社では４年間定期昇給さえありません。
残業代は毎月残業時間によって変わりますが、それを除けば支給額は全く変わっていません。
というか、住居手当がなくなり減っています。
ボーナスもカットです。
減らされないだけいいと思いましょう。