扶養についての疑問
- 私は現在、実家の会社からお給料を毎月8万円もらっており、これは今後も変わりません。今年の初めに短期派遣で貰った収入と、6月から始めて現在も継続しているアルバイト(お給料は毎月3万程度)の収入を全てあわせると、今年の収入は約150～60万円になります。
- 春頃に子供を出産予定なので、この度、夫の扶養に入ろうと考えているのですが、継続しているアルバイトを来年の2or3月までしたいと考えているのですが、その場合ですと、月のお給料全体が11～12万円になると思われ、見込み月額収入を越すので1月から扶養に入ることは出来ないのでしょうか？そもそも扶養とは、今年の収入は関係ないのでしょうか？そして、1年のうち、いつからでも(例えば、アルバイトを辞めた4月くらいからでも)入れるものなのでしょうか？
- 来年も年間収入が103万円は超える可能性が高いのですが、せめて130万円以下ならいいかと思っております。わからないことが多すぎて、困っております。おわかりになられる方いらっしゃいましたら、ぜひ宜しくお願い致します。
- ベストアンサー
扶養について。
扶養についてお聞きしたいことがあります。 私は現在、実家の会社からお給料を毎月8万円もらっており、これは今後も変わりません。 今年の初めに短期派遣で貰った収入と、6月から始めて現在も継続しているアルバイト(お給料は毎月3万程度)の収入を全てあわせると、今年の収入は約150～60万円になります。自分で国民健康保険・国民年金を払っています。 しかし春頃に子供を出産予定なので、この度、夫の扶養に入ろうと考えているのですが・・・ 継続しているアルバイトを来年の2or3月までしたいと考えているのですが、その場合ですと、月のお給料全体が11～12万円になると思われ見込み月額収入(と言うのでしょうか？108000円？)を越すので1月から扶養に入ることは出来ないのでしょうか？ そもそも扶養とは、今年の収入は関係ないのでしょうか？そして、1年のうち、いつからでも(例えば、アルバイトを辞めた4月くらいからでも)入れるものなのでしょうか？ ちなみに、来年も年間収入が103万円は超える可能性が高いのですが、せめて130万円以下ならいいかと思っております。 わからないことが多すぎて、困っております。 おわかりになられる方いらっしゃいましたら、ぜひ宜しくお願い致します。
- その他（税金）
- 回答数2
- ありがとう数2
- みんなの回答 （2）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
扶養には２種類あります。 健康保険上の被扶養者の範囲は、今後１年間の収入見込みが130万円未満（月額108,333円以下）です。 税法上の扶養親族の範囲は、暦年（1月～12月）の所得が38万円以下（給与収入に換算し103万円以下）です。 ここは税金のカテですが、健康保険の被扶養者のことで質問されていると思いますので回答します。 上記のように年間の見込み収入が130万円未満でなければなりませんので、月額108,334円以上の恒常的な収入があれば被扶養者として認められません。 ＞1月から扶養に入ることは出来ないのでしょうか？ 月額108,333円以下になった月から健康保険の被扶養者として認定されます。 ＞そもそも扶養とは、今年の収入は関係ないのでしょうか？ 健康保険の被扶養者のことでしたら、今までの収入ではなく今後の収入見込みで判断します。 ＞1年のうち、いつからでも(例えば、アルバイトを辞めた4月くらいからでも)入れるものなのでしょうか？ ３月まで108,333円を超えるようであれば、４月から健康保険の被扶養者となります。 ＞来年も年間収入が103万円は超える可能性が高いのですが、せめて130万円以下ならいいかと思っております。 税法上では年間所得（38万円以下）ですが、健康保険上では見込み収入（130万円未満）です。 所得と収入の違いにも注意してください。 所得＝収入－経費（※給与所得者の経費部分は最低でも65万円あります） また、加入している健保組合によっても多少異なることがあります。
その他の回答 (1)
- mukaiyama
- ベストアンサー率47% (10403/21784)
＞この度、夫の扶養に入ろうと考えて… 税金のカテですが、税法上、夫婦間に「扶養」はありません。 税法上の「扶養控除」は、親子や祖父母、孫などに適用されるものです。 夫婦間は、「配偶者控除」または「配偶者特別控除」です。 「配偶者控除」と「配偶者特別控除」とでは、税法上の取扱が異なりますから、十把一絡げに扶養と片付けてはいけないのです。 しかも、税法上の配偶者控除や扶養控除などは、1年間の所得額が確定した後に決まるものであり、年の初めや途中に出たり入ったりするものではありません。 税法上の配偶者控除や扶養控除などは、1年間の所得額が確定した後に決まるものであり、年の初めや途中に出たり入ったりするものではありません。 ＞見込み月額収入(と言うのでしょうか… 月々のことは関係ありません。 元日から大晦日までの合計で、前述の数字です。 ＞今年の収入は関係ないのでしょうか… ＞今年の収入は約150～60万円に… 今年は、「配偶者控除」はおろか「配偶者特別控除」さえも論外です。 ＞来年も年間収入が103万円は超える可能性が高いのですが、せめて130万円以下ならいいかと… 夫が会社員なら来年の年末調整で、自営業等なら再来年の確定申告で「配偶者特別控除」を取ることができます。 税金について詳しくは、国税庁の『タックスアンサー』をどうぞ。 http://www.nta.go.jp/taxanswer/index2.htm
お礼
ありがとうございました。
関連するQ&A
- 親の扶養から外れないようにするには
今年半ばから、父親の扶養に入りました。今現在、短期のお仕事をしていますが、体調不良のため、来年も扶養内で仕事をしたいと考えています。 こちらのサイトで調べて、所得が１０３万、健康保険は働きだして、１年間の収入見込みが１３０万（月１０万３千円）を越えなければ良いということが分かりました。 そこで質問なのですが、今の短期の仕事が終わったら、また短期の仕事をするつもりです。そうやって短期のお仕事を年間通して何個かやったとします。そうすると、長期のお仕事なら毎月の給与額の見込みが分かりますが、短期の場合、毎月の給与額は分かっても数ヶ月で終わったりします。その場合は、１年間の継続した収入見込みではないので、給与月額が１７万とかでも大丈夫なんでしょうか？ もう一つ、所得の１０３万というのは、１月から１２月の合計でしょうか？１０３万越えると具体的にどうなるのでしょうか。健康保険が使えなくなりますか？もしかして、確定申告をしなければ分からないのでしょうか。 もっと健康になるまでは、扶養から外れたくないので、アドバイスなどありましたらよろしくお願い致します。
- ベストアンサー
- 健康保険
- 扶養範囲内の収入について
8月で会社を退職しました。11ヶ月間の勤務だったので失業保険はもらえません。これから彼の会社の扶養にいれてもらうことになって現在手続き中です。 今年いっぱいは働かないで来年から扶養内でバイトで収入を得ようと思ったのですが、知り合いに一ヶ月半の短期バイトに誘われました。 月収にすると12・3万ほどになります。 年収見込み130万円までだと扶養範囲内と知っていたのですが、例えば今回のような短期バイトで月額が108334円超えてしまうと年収見込み130万円以上だと保険組合に捉えられてしまうのでしょうか？ そうなると短期バイトはやめておいたほうがいいですか？ いろいろ調べたのですがはっきりしたことが分からなくて困っています。 よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- その他(保険)
- 退職したので、夫の扶養に入りたいのですが
4月末に正社員として働いていた会社を退職をしたので、夫の扶養に入ろうと考えています。今年1月～4月末までの収入が85万でした。 6月から半年間アルバイトをすることになり(保険は何も付いていません)、今年の収入見込みを計算すると、145万位になりそうです。 そうすると、今年は夫の扶養には入れず、自分で年金や国民健康保険を払わなければいけないのでしょうか。 正直、アルバイトの給料で年金や健康保険代を払うのはとてもきついです。 扶養に入らないのであれば、150万以上稼がなければ損をする、という話も聞きます。 来年からは、103万を超えないようにしようと思っていますが、今年は やはり扶養に入ることは無理なのでしょうか。 ご回答、宜しくお願いします。
- 締切済み
- 健康保険
- 扶養から外れるのかな？
今年から、主人の扶養に入りました。 夏に3ヶ月間ほど、派遣社員として働き、 給料が月額14万ほどになったのですが、 その三ヶ月間だけで、その他の月は 短期アルバイトなどで、月数万、あるいは収入なしでした。 この場合でも扶養から外されることってありますか？ 分かる方がいましたら教えてください。
- ベストアンサー
- 派遣
- 夫の扶養にもどれますか？
公の機関で、非常勤の勤務をしています。 そのため、収入の関係で、昨年１０月から夫の扶養からはずれました。 昨年の１０月から今年３月までの勤務は毎月平均的な収入でした。 しかし今年度は月により大きくばらつきがあり、４月からいままでの平均月額は１０万円以下です。（月によって、０円の月・２０万円近い収入の月など、バラバラです。） そして、現在から来年３月（一応、雇用契約は年度末までなので）までの予定勤務時数から計算しても、同じように１０万円以下です。 ただ、１１月・２月は勤務時数が多く、１２・１・３月は少ないため、平均すれば８万円台ですが、多い月は１１万を超え、少ない月は８万円以下となります。 社会保険(健康保険)の扶養になれるのは、過去の収入実績ではなく、今後12ケ月間の収入見込額が130万円(月額で約108千円)以下の場合に、社会保険の扶養になれる・・・ と、いいますが、上記のような場合、今からまた主人の扶養に入れてもらうことはできるのでしょうか？ 月によって収入に大きな差があるため、１０８千円以上の月はどういう扱いになるのか気になっています。 私としては、４月にさかのぼっても、結局年間の見込みが１３０万には届かなそうなので、今からでも扶養にもどれたらうれしいのですが・・・。 もし、扶養にもどれそうなら、月の変わるこの時期に急いで手続きをしたいと思っています。 どなたか教えてください。 よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- その他(暮らしのマネー)
- 扶養について
はじめまして。 私は今年の五月に結婚して、現在も仕事を続けています。 個人での仕事ですのでアルバイトとのかけもちで仕事をしています。 結婚後、夫の扶養に入らず自分で国民保険と国民年金をおさめています。 今年の収入は確定はしていませんが今の段階で２００万近くあります。 ですが来年は扶養に入って収入も１３０万以内におさめようと思っているのですがこの手続きというのは来年の年があけてからするものなのでしょうか？ それとも年内に扶養に入る手続きをするのでしょうか？ 今年すでに収入がオーバーしている場合は今から扶養に入ることはできないのでしょうか？ 教えてください。
- ベストアンサー
- その他(暮らし・生活お役立ち)
- 扶養の範囲について
教えてください。 去年12月29日で仕事を結婚退職しました。 その後、働く予定がなかったためすぐに主人の扶養にいれていただき 第3号被保険者になりましたが、急に知人に1月から3月までの間 短期の仕事を頼まれ 月17万のペースで働きました。 そのあとも継続してほしいということで、仕事量を減らし、4月から月4万ペースで収入があります。 先月、新たな職場でも仕事を頼まれたのですが、社保の扶養を外れない範囲ならとお話しました。 今年の1月から働いている職場では今年12月までの収入見込みが90万です。 去年12月で退職した会社の最後の給料は 12/16～12/29の分として 今年1月に33万もらっています。 現在妊娠中のため、来年から3年ほどは働くつもりはありませんので 社会保険の扶養がはずれると困ります。 この場合、新たな職場ではあといくらまでなら働けるのでしょうか？ 細かくてすいません。。
- 締切済み
- その他（税金）
- 扶養内で働ける短期の仕事
10月から夫の扶養に入って月収5万円位の収入の扶養内でのアルバイトをしています。 来年は妊娠を希望しているため、できれば年の前半で扶養範囲内での収入を得たいと考えています。 その際に、これから短期の1ヶ月での仕事を5回して、月に20万円の収入を年の前半で得てしまう。ということは、社会保険の扶養から外れてしまうのでしょうか？ 因みに、扶養に入ったのは10月なので社会保険上の扶養範囲はその時点から130万の見込み、と聞きました。 税金上のでは1月～12月と聞いたので、平成20年度の収入は103万以下に抑えたいと考えています。 今年中は141万以上の収入があるので、配偶者特別控除もあきらめて、多くの収入を得たいと考えています。
- ベストアンサー
- 健康保険
- 結婚後の扶養について
今年の8月に結婚予定の者です。 現在は月12～13万円の収入があり、社会保険（月15500円程）に加入しています。 結婚後、9月末までは勤務することになっており、10月以降は未定です（希望すれば続けて勤務する事は可能です） 1～9月末の収入は120万程度です。今後は主人の扶養（共済）に入る方向で考えているので、来年以降は収入を130万未満におさえようと思います。 このような状況の場合、 （１）やはり10～12月は仕事につかない方が賢い？のでしょうか。 （その場合、失業保険を3ヶ月受給できると思います） （２）（１）を選択した場合、主人の扶養に入るのは、失業保険受給後の、 来年1月からになるのでしょうか。 （３）扶養に入るには収入130万円未満が条件なのは分かるのですが、 判断基準になる収入は、いつからいつまでなのでしょうか。 例えば、来年1月に13万円の収入があった場合、その後12ヶ月働く予定が 無くても、13万×12ヶ月＝156万（見込み）という計算をされてしまうのでしょうか。 10～12月の3ヶ月は国民健康保険（もしくは現在の保険を任意継続）に加入し、失業給付を受給、来年は130万未満の収入に抑える。 という形が一番良いのかなー・・・と思っているのですが、130万の判断となる収入の計算基準が明確に分かりません。 結婚時期と退職時期がズレていることや、退職時期までの収入が130万円をこえないので（こえていれば今年は継続して勤務するのですが）、どうしたら一番良いのかなぁと悩んでいます。 アドバイス・指摘等ございましたら、御教授いただきたく思います。よろしくお願い致します。
- ベストアンサー
- 健康保険
お礼
おっしゃる通り、健康保険上の被扶養者についてお聞きしたかったのです。そもそも扶養には２種類あるんですね。わかりやすい回答をありがとうございました！