扶養枠内で働くことについて

質問

面接で扶養枠内で働きたいとお願いをしていざ働きだしたら、人員がたりないからとたくさん勤務日数をいれられてしまいました。今は以前より日数は減ってきたのですが、扶養枠内におさまるか心配です。おおよそ１２月までの給料を計算して上司に相談したほうがよいのでしょうか？

また、以前別のパートをしていて、辞めてしまったのですが、源泉徴収票を取り寄せたいと思うのですが、いつも年末にもらっていたような気がするのですが、はやめにもらうことは可能なのでしょうか？

回答No.2

coco1701 · ベストアンサー

＞面接で扶養枠内で働きたいと
　・健康保険の扶養の意味なら
　　月額の上限は、108333円（通勤交通費込みで）を超えない金額で
　・ご主人の配偶者控除の意味なら
　　1/1～12/31の収入が103万まで（通勤交通費は含まれません）
　　1月～12月まで12ヶ月働いているなら、単純に平均で月当り85800円位
　　上限で健康保険の金額まで（108333円－通勤交通費）
　・超えて、損をするのは、ご主人や本人になりますから、現在までの収入を確認して調整して下さい
＞以前別のパートをしていて、辞めてしまったのですが、源泉徴収票を取り寄せたいと思うのですが、いつも年末にもらっていたような気がするのですが、はやめにもらうことは可能なのでしょうか？
　・普通退職した場合は、1/1～退職月の分の源泉徴収票は発行されますが
　　まだ、発行されていないなら、発行してもらって下さい

回答No.3

ma-fuji

＞養枠内におさまるか心配です。おおよそ１２月までの給料を計算して上司に相談したほうがよいのでしょうか？
税法上の扶養か、健康保険の扶養かわかりませんが、上司は貴方の以前のパート収入の額も知らないし、貴方が自分であとどれくらい働けるのか計算をし、上司に報告し時間の調整をしてもらうようにしてください。
他人任せではいけません。

＞源泉徴収票を取り寄せたいと思うのですが、いつも年末にもらっていたような気がするのですが、はやめにもらうことは可能なのでしょうか？
今、すぐに会社に連絡してもらってください。
また、それは今の会社で、前の会社の分と合わせて年末調整をする際にも必要ですから、会社に提出してください。

回答No.1

zorro

契約違反です。上司に相談してください。早めにもらうことは可能です。