これまで親しく付き合っていた人からの嫌がらせに耐えられません

質問

バイト先の正社員さんで、私が学生アルバイトの時から色々とお世話に
なっていた人（Ｎとします）からの嫌がらせが頻繁に起こるようになりました。それは突然、始まりました。
最初の数回は、たまたま機嫌が悪くてそうなったのだろう、と思い
半ば諦めて我慢していましたが最近どうにも我慢出来なくなってきました。もう、どのような手段を持ってでしてもその口を封じたくなるような・・。
真に頭に来たのは去年の夏が最初です。
職場の仲間で飲みに行った際、酒を飲めない私は自ら送迎をかって
出ましたところ、その私の自家用車に事もあろうか「小便」をかけられ
ました。さすがに後日謝罪を求めた所、「知らない覚えてない、うるせえ」と話になりませんでした。
さらに別の日、ＮからＮ自身の休日予定表がメールが送られて来て、
「この日とこの日、休日ですので遊びに行かないか？」とありました。
私もバイトの非番が丁度合っていたので「では○日に」と返信し、
その日を待ちました。ところが当日にＮは約束の場に現れませんでした。当然文句を言うとまた「知らねぇお前に送ってねぇうるせぇ」と
話になりませんでした。
しかしメールは間違いなくＮからの物です。
さらに追求すると、「勝手に人の休みを調べた」などと周囲の社員に言いつけ、私の名誉を傷つけました。
もうこの時点で私はＮを相手にするのが疲れていましたので、メールを着信拒否にして放っておいていたのですが今年になり今度は、Ｎによって、会社の組合員を通じて私がＮに対して何か悪い事をやった、という噂が流されている事を知りました。
何でも私はＮの小学１年生になる子供を通学途中に狙うそうです。
他社員に話を聞けば、私が去年まだある程度仲の良い時に送った
『来年は○ちゃんも小学生ですが、家の周辺の道は車通りも激しいから
朝の通学時は充分気をつけるように指導しておいた方が良いですよ』と
いうメールを曲解し、私が車で子供を狙うと受け取ったかも、と。
他にも私が主催した職場の飲み会に「出席する」と返事を出して
おきながら連絡無しにスッポカしたり、呼んでもいない飲み会に勝手に
来て他参加者に対して私の悪口を吹き込んだり。

何故突然、このような事をするのか理由を聞いても教えてくれませんし
周囲の社員は余計な事に首突っ込みたくないと言いつつ私を追い詰める
方向にしか動きませんしもうどうすれば解りません
仕事先を変えられれば良いかもしれませんが長年やっているバイトなの
で辞めたくも無いのです。
また、Ｎによる小便ひっかけは器物損壊で訴えを起こそうかと思った
のですがその証人がＮの直下で働いている為、買収されていると考えられ、訴える事もできません
私がどんなに放っておいてもＮの方から色々嫌がらせを仕掛けてくる
ので精神的に疲れ仕事にもミスが多発するようになってしまいました。

このような場合考えられる事は何でしょう？
また、Ｎに呼ばれた時、Ｎがまだ留守だったので外で待っていた所、
奥様に「中で待てば」と言われて中で待っていた事がありました。
もしかしてこれは非常識な行為だったのでしょうか？
思い当たるのが時期的にコレ位しかないので・・。

回答No.3

susu-

＞また、Ｎに呼ばれた時、Ｎがまだ留守だったので外で待っていた所、
＞奥様に「中で待てば」と言われて中で待っていた事がありました。

まさにこれなんだと思いますよ。
非常識と言えば非常識です。
しかも何もないのもわかってるけど、ムカついたんでしょうね。
でもそれを言うと自分を「小さい人間」と思うからあなたには言えない。
こんな嫌がらせする方がよっぽど小さいですけどね（笑
ただ、一緒に働いてるうちに解決する方法はないように思われますよ。

回答No.2

qandasok

証拠となるメールは未だ保存していますよね？
なら、名誉毀損で訴えましょう。
Nが法で裁かれれば、少なくともNが言っていたことが全て事実だと思っている人は居なくなるでしょう。
無料相談などでもいいので、弁護士さんを頼ってください。

回答No.1

DOLIPPY

男性同士のお話なのですね?　奥様が中で待てばと言って、入って待っててどれ位でNさんは帰って来たのですか?　その時の態度はどうでした?　若い男性を奥様が独りの時に入れたのが気に入らないのかも知れませんね。奥様が質問者様を後で褒めたり、話題に出したりしたのかも?やきもち焼いてる感じですね。

これが原因だとしたら、厄介過ぎですね。何かしようとすれば余計悲惨な事になりそうですし。辞めれる立場なら辞めるのがいいと思いますよ