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夏季休暇の扱いについて
就業規則により3日間の夏季休暇が認められているのですが シフトの都合上丸1日の休暇が取らせてもらえなくて1日1時間の勤務時間の短縮で8時間で1日分とするといわれました。こんな休暇のとらせ方は認められるのでしょうか？
- haro2095
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- medicrecru
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回答No.2
http://www.onyx.dti.ne.jp/~kinotaka/jouhou/0507.html このほかにもいろいろ調べてみてください。労働基準監督署という話をすぐ持ち出す人がありますが、あらしにきてるみたいなときがおおいので鵜呑みにしない方がいいですよ。
noname#77348
回答No.1
ありえません。 労働基準監督署にゴーです。
お礼
有難うございます 確かにこの制度に当てはまるような気もします、いろいろ調べてみます。