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会社都合のデメリットは？
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>自己都合退職の方が受けが良いから そんなことはありません。 家族が病気になって看病のために続けられなくなった、というような理由ならいいかもしれませんが、一般的に自己都合は、”嫌になったから辞めた”です。 面接でそう答えられたら、この人を採用しても…、と思われます。 経営悪化に伴う人員整理のため退職勧奨を受けた、といえば、あなたに落ち度はありません。元に会社にも容易に確認できることです。 あなたが自己都合といって退職した時期に、人員整理があったということがわかると、なぜわざわざ退職金などで不利な自己都合退職をしたのか不思議に思われ、勘ぐられることになると思います。
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