会社を無断欠勤の果て

質問

知り合いの話ですが
今年はイロイロと職をてんてんとしていて

ガソリンスタンド、営業、パチンコ店、大手工場に派遣員として。。

その中でたしか１０月の頭くらいに訪問販売の会社に正社員として「入社しました。
入社して2週間試用期間中（保険もなにもいれてもらってません）で
日当７千円だったらしいです
２週間ほど働いて無断でそこの会社をやめたそうです
会社の人からの電話もきたみたいですがでず。。
そままというかんじで。。

具体的に何月何日～何日まではっきりとはおぼえてなくて、やめてから２ヶ月になりますが給料もふりこまれていません
こういう場合、どのようにしたらいいのでしょうか？？
やはり無断欠勤の上でなので請求もしにくく
勝手に会社をやめ迷惑を掛けた分お給料はなしということですか？？

勝手なしつもんですいません

回答No.1

mat983 · ベストアンサー

無断で勝手に一人いなくなっては会社として損害賠償を考えるのが
普通です。
２週間分で実働１０日として７万円がその額に当るかは分かりません。
給料の件は、彼が直接会社に電話し確認するしかありません。

お礼

回答ありがとうございます

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回答No.3

ossan2006

働いた分はもらえますよ。
仮に会社に損害を与えたとしても、損害賠償を給料から相殺することはできません。
給料をもらいたければ、会社に直接問い合わせるしかないですね。損害賠償をさせられることも覚悟して。

お礼

回答ありがとうございます

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回答No.2

pomepome39

無断欠勤は社会人として最低な行為です。
周りにも迷惑を掛け、会社の信用を落とすことにもなります。
自分で会社に連絡し謝罪するしか方法はありません。
給料を支払うか否かはあなたの態度次第かとも思いますが、会社が判断すると思います。

お礼

回答ありがとうございます

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