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仕事のやりがいか企業の規模

メーカーや企業で研究、開発職などの技術職として働いているすべての人たちに質問です。 就職する際に規模は小さくても自分のやりたいことができる会社と、規模は大きいけれど、自分がやりたかったこととはずれている企業とではどちらの就職を選びますか?または選びましたか?そのような経験のある方、またはそのようなことで悩まれたことのある方、教えてください。(要するに仕事のやりがいを選ぶのか、会社の規模を選ぶのかということです) また、その選択をしてよかった点、悪かった点があればそれも教えて下さい。よろしくお願いします。

みんなの回答

noname#62000
noname#62000
回答No.2

「仕事のやりがい」と「会社の規模」は必ずしも相反する事柄ではないと思います。 もちろん全体としての傾向はあると思いますが。 大企業でも自由度の大きいことができる場合もありますし、逆も然りです。 同じ社内でも部署によってまるで状況は異なるので、「どの会社」かよりも「どの部署の配属」かの方が重要です。大きい会社の方がどの部署に配属になるかは分かりにくいです。そういった意味で、規模が小さくてピンポイントで部署まで狙える企業の方がよい気もします。 あと、仕事のやりがいなんて入社直後から得られるものではないです。ある程度仕事の裁量を持てるようになって初めて、自分の意志を反映できるようになります。そうなればやりがいも自然に出てくると思います。そうなると大企業の方が大きい仕事ができますね。 「自分がやりたかったこととはずれている企業」こんな企業には就職しない方いいですよ。「自分のやりたいことができる会社」と思って入ったとしてもやりたいことなんてできないのが現実ですから。

  • simakawa
  • ベストアンサー率20% (2834/13884)
回答No.1

先ずは企業というのは組織で動いていますから,個人の好みでは決してやらせてはくれません. 先ずは与えられた仕事を一生懸命こなしていく事です.段々仕事が自分で出来るようになれば,自分の思うような仕事に持っていけるもんです.やはり会社内で認めてもらえるような実力が付かねばなりません. 仕事の中に自分の創意工夫を凝らしていけるよになれば楽しく仕事はできます. そりゃ資金が豊富な大きい方が,全てに渡って良いに決まっています. 中小だからって悪いわけでもありません.それぞれの特色を生かしていくことです.

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