未払い賃金ともうすぐ倒産

質問

私の勤めている会社はもうすぐ倒産します。
既に多大な負債(二十億）があり、毎月銀行にかなりの金額（数千万円）を返済に当ててます。
関連会社への売りかけ金（五億）もその会社の清算に当たって簡単に債権放棄してしまいました。
メーカーへの支払いも滞り（合計十億）、品物が入ってきません。
売上はとことん落ち込み、少ない入金も負債の返済に当ててられます。
前金をもらっている商品も、前金を別の支払いに当ててメーカーに支払っていません。
当然製造も出荷もされないし、納期は迫ってきています。
状態は末期的状況です。

そして従業員の賃金は未払いのままです。
課長以上は今月で四ヶ月分。私も今月で二ヶ月分の賃金が滞っています。
これでは生活も出来ないので次々と社員は辞めていっています。

私も辞めようと思いますが、自己都合で辞めると退職金（何故か退職金は払ってくれている）は目減りし、失業保険は3ヶ月後からの支給になってしまいます。
倒産してしまえば退職金は満額（保険会社からでる）。失業保険は翌月から支給されます。
再就職（行き先はまだ無い）の際も自己都合で辞めると幾分不利の様です。

こんな状態。
とっとと辞表を出して辞める方が有利か、そのうちつぶれるだろう倒産を待つ方が有利か。
皆さんの目からこれだけの状況を見ると、私はどうしたら良いと思われますか?

回答No.2

noname#24736 · ベストアンサー

もう少し残って、様子を見たらいかがでしょうか。
倒産してから退職した場合は、「未払賃金立替払制度」と云う制度があります。
これは、企業が倒産して賃金が支払われないまま退職した労働者に対して、未払賃金の一部を立替払する制度で、全国の労働基準監督署及び労働福祉事業団で実施しています。
必要書類等は労働基準監督署に備え付けられています

詳細は、下記のページと、参考URLをご覧ください。
http://www.miracle.ne.jp/rouki/kantoku/mibarai.html

参考URL：

http://www2.mhlw.go.jp/topics/seido/kijunkyoku/tatekae/

お礼

kyaezawa教授よりのご回答、痛み入ります。
あの質問を入れてから自体は少し進展し、
今月中には倒産する気配が濃厚です。
早ければ初旬にでも。
つまり、辞表を出してる隙が無くなりました。はは。

自社振出の手形の決済のために少ない入金をかき集めていますが、仕入れ元のメーカー各社に金を払えないため、すでに膨大な商品が荷揚げされないまま港に積んでありますし、既に殆どのメーカーが出荷を停止しています。

注文は入るのですが納品が不可能。顧客は生産計画があるので納品が遅れると多大な迷惑をかけます。
メーカーに金を支払えば自手の決済が出来ず、
自手の決済に金を回せば必然的に社員の給与が又払えなくなります。

笑うしかありませんが、僕自身が破産しない限り僕は職を見つけ、再びここに現れます。負けてたまるか、です。
応援有難うございます。

回答No.1

yhashi

今の状況だと、私だったら最後まで残ると思います。
退職金が出る、再就職先での理由がはっきりしているなどが理由です。
ただ、もう少し早い時期だったら、退職しているかもしれません。
私が勤務している会社も、バブル崩壊後赤字続きで似たような状況になっています。関連会社は退職者が続々出ています。私共（本社）も、退職者が続くのは時間の問題でしょう。こういう状況下、私は再就職先の情報を集めて触手をのばしています。なかなか、良い情報はありませんが…。
お互い、未来のため頑張りましょう。

お礼

有難うございます。
あの質問を入れてから自体は少し進展し、
今月中には倒産する気配が濃厚です。
早ければ初旬にでも。
つまり、辞表を出してる隙が無くなりました。はは。

自社振出の手形の決済のために少ない入金をかき集めていますが、仕入れ元のメーカー各社に金を払えないため、すでに膨大な商品が荷揚げされないまま港に積んでありますし、既に殆どのメーカーが出荷を停止しています。

注文は入るのですが納品が不可能。顧客は生産計画があるので納品が遅れると多大な迷惑をかけます。
メーカーに金を支払えば自手の決済が出来ず、
自手の決済に金を回せば必然的に社員の給与が又払えなくなります。

笑うしかありませんが、僕自身が破産しない限り僕は職を見つけ、再びここに現れます。負けてたまるか、です。
お互いがんばりましょう。