中途で受けるか、新卒で受けるか？

質問

新卒で就職後、半年で退職しました。
これからの就職活動をどのように行うべきでしょうか。

第二新卒者も応募可能な新卒採用(2009卒用)を受けた方がよいのか、
それとも中途採用(第二新卒専用)を受けた方が良いのか・・・。

前者はこれから採用が始まるので多くの会社に挑戦できるし大手企業にもチャレンジできます。
魅力的な会社にも応募できます。
しかし年齢がネック、入社までの期間がかなり空いてしまう等考えると現実的ではないでしょうか？

後者は内定後すぐに働けて良いと思うのですが
良い募集がなかなかありません。
あまり興味のわかない会社でも頑張って魅力的な点を探し
応募した方が良いのでしょうか？

回答No.2

meihua

こんばんは。

第二新卒と転職の２つの枠に入ってきます。応募するのはタダなので（履歴書、写真代、面接などの交通費はかかりますが）、行きたい企業があれば、どのような枠であっても応募してみたらどうでしょうか。

>あまり興味のわかない会社でも頑張って魅力的な点を探し
>応募した方が良いのでしょうか？
質問者さんの時間とお金次第です。余裕がないのであれば、途中で妥協する必要も出てくると思いますし、４月入社までの間をじっくり会社探しすることができるならそれも良いと思います。ただし、〆切はちゃんと決めること。今年決まらなかった（興味があるところがなかったから来年。。。）からといって、先延ばしにしているとブランクだけが残ります。

まずは会社の規模や待遇だけでなく、半年で退職することのない会社や職業を見つけてください。

お礼

新卒で駄目だったら中途で探してみようと思います。
ありがとうございました。

回答No.1

zorro

これから数十年の勤めになります。興味のない会社に入っても中途退社になることは目に見えています。じっくりと起業研究を行い悔いのないよう身長に検討すべきです。

お礼

ありがとうございます。
新卒で頑張ってみようと思います。