休職中の保険の扱いは？？

質問

カテ違いだったらすいません。

4月から主人の海外赴任に伴い、
それまで勤めていた会社を休職することになりました。

会社側と相談し、休職中は、年金は市役所に国民年金として
直接支払うことにしましたが、
健康保険に関してはまだどうするか決まっていません。

会社も休職を扱うのが初めてなので戸惑っているようです。
休職中は、会社が保険料の一部負担ができなくなるので、
今まで所属していた組合の資格を喪失させなければいけない、
ということのようですが・・。

休職期間中（おそらく2007年3月まで）は、
主人の扶養に入るというのは可能なのでしょうか？

回答No.1

thor · ベストアンサー

健康保険／国民健康保険は別のカテゴリの担当です。

制度上、休職の人でも被保険者には変わりありません。
そういう場合、会社負担の保険料を払え、といってくる会社が少なくないようですが（本来は会社負担）。

被保険者である限り被扶養者にはなれません。

回答No.2

jyamamoto

厚生年金については米国との協定で、彼の国と重複加入とならないようにそういうことにしているようですね・・・。

健康保険については、制度上年金とは別のモノですから、休職中でも加入継続可能だと思いますが・・・。会社に確認してもらいましょう。