どうしたらいいのかぁ！（長文です）

質問

私は、現在20代後半でPG(Java.PHP)の仕事をしています。去年の４月から未経験で入り研修を３ヶ月ほど受けてきました。ただプログラミング自体を、まったく書いた事がなく研修中もかなり出来が悪く、その期間でもう辞めたいという気分の中で適当に時期がくれば終わるしという、かなりいいかげんな気持ちでやっていました。その後、社内に戻り、業務内容につきましたが、最初は、htmlなどの内容で画面など作ることを
して去年は終わりました。その区間、プログラミングは、一済書いていません。年が明け、2月までは上記
と同じことをしていましたが、3月（つい最近）Java
でプログラミングを書くことになり、元のある、ソースをコピーして少し変えればいいという気持ちでや
ろうとしていたら、簡単な、ソースを渡され、これが
どういう順番で流れか言ってくれと言われ、まったく
分からず、そのソースの内容を、リーダーの方が、
かなり親切に、自分の仕事時間を割いて説明してくれましたが、自分には、いまだかつてその内容がピンときません。ちなみに、その内容は、普通、プログラミング書いたことある人間なら誰でも分かる内容だと言われました。その、リーダーには自分のことは、全て
見透かれていて、自分がいいかげんのこととか全てがばれています。ただ、「めげずに頑張って」
とも言ってくれました。最終的には自分が一番いままで、サボってたつけが廻ってきたということです。
ここで、単純に、みなさんの意見を聞きたいと思い
投稿しました。

(1)早く見切りをつけて辞めた方がいい。
(2)もう、少し頑張った方がいい。

最終的には、自分がまいた種ですし自分が決める
ことなんですが

回答No.6

tak-a

私だったら続けます。
会社から辞めてくれと言われない限りは続けます。
私は、3回転職しています。
2回試用期間中の解雇を言われました。
1社目は、県庁で臨時職員として2年間勤めて雇用期間満了に伴い退職
2社目は、金融業の事務、異動して来た上司に嫌がらせをされ試用期間満了後に解雇を言い渡され、毎日、その上司からの苛めはすごかったです。お金は投げられ、物で叩かれ、何かとしてすぐ怒鳴りつける。重箱の隅っこを突くかれると毎日大変でした。仕事のやり方まで変えられてしまい、机の上に靴を脱いで足を乗せて仕事をしたりと唖然としました。
解雇の宣告と虐めでショックのあまりに食欲不振や不眠症にまでなり、胃をおかしくして試用期間満了にならず退職をしました。
3社目は、トレーの卸売業の事務で勤めていました。1週間後、勉強会と言われ、会議室に呼ばれ、新入社員が4月から入って来るから、一生懸命頑張らないとあなたの席が無くなると言われ、毎日、頭の中はその事ばかりで辛かったです。
2ヶ月目に会社から本採用が出来ないから辞めてくれと一方的に言われ、ショックでした。
私は会社から解雇された経験がありますので私だったら続けます。頑張ってと言われれば頑張ります。
選ぶのは、質問者さん次第だと思います。
自分に向いてないと思うなら辞めてもいいと思います。

回答No.5

noname#19804

＃４です。よけいなことですが追加させていただきます。
「プログラミングを書く」とは言いません。
「プログラムを書くこと」を「プログラミング」と言います。
こういった間違いが、素人っぽいと思われる要因になりがちなので、
気をつけたほうがいいですよ。

回答No.4

noname#19804

向いていないのでは・・・と私も思いました。

私が新卒で入社したとき、同期の女性がいました。
文型の大学卒でプログラミングは一切したことがない人でした。
３ヶ月の研修が終わり、私がプロジェクトに配属されてプログラミングをしている傍ら、彼女はいつまでも研修を受けていました。
その後も５年ほどまったく使い物にならず、
事務員さんのお手伝いをさせられるようになり、
最終的には本人がいづらくなって辞めていきました。

あれだけ丁寧に研修をしてくれていたのに、
どうしてあんなにできなかったんだろうと不思議でした。
頭は良かったんですけどね。
単純に向いていなかったと思います。

あまりやる気を感じられないので、
単に「もう少し頑張る」と言っても本当に頑張れるのかどうか疑問です。

回答No.3

nbd00115

プログラミングは、向き不向きがはっきりする
仕事と思います。入社する際に、適性検査は受けられていますか？
（合格されているのですから、良い成績だったと推測されますが）

なので、リーダーさんも根気よく指導されているのでしょう。
でも、この仕事を続けていく気力がどうしても起きないのでしたら、
方向転換もやむを得ないかと思われます。

その点も含め、相談されては如何でしょうか。

補足

返事ありがとうございます。やはり！適性ですか？
実を言うと昨年に入った人が１年半で辞めましたが、その人は自分と同様まったく、プログラムを書いたことがなく最後辞める時は自分に適性がないのと、うつ病になったからといって逃げる様に辞めていくのを見ました。話はそれましたが、私は適正検査は受けていません逆に言うと適性検査受けた会社は全て落とれ、ここの会社だけが面接だけで合格できたとこです。受かった要因としては前職が、派遣でOP（汎用機）の仕事をしていたということと、ITベンダーの資格を、いっぱい持っていたので目に留まったと言うことだと思います。

回答No.2

sr-agent

辞めるのは簡単なことです。
もし今辞めたら、また次の職場でも同じことを繰り返してしまう可能性があると思います。

よって、もう少し頑張って、やってみたほうがよいのではないかと考えられます。
＞「めげずに頑張って」とも言ってくれました。
＞そのソースの内容を、リーダーの方が、かなり親切に、自分の仕事時間を割いて説明してくれました
ということはまだ質問者さんに見込みがあるからなのではないかと思います。
また、HTMLファイルのソースの理解ですら時間がかかるのですから、
もっとややこしいjavaなどについては更に時間がかかると思います。
（自分の場合少し分り始めるのに9ヶ月を要しました。）

＞サボってたつけが廻ってきた
ということがわかっておられるようですので、もう少し頑張ってみたほうがよいと思います。

なお、これはあくまでも自分の意見ですのでご参考になれば幸いです。

理想論ですが、再度めげてしまうようなことが起きたとしても、
「自分はあの時頑張れた、だからもしかしたら今回も頑張れるかも」と思う日がくるかもしれませんよ。

回答No.1

noname#80187

僕だったら、がんばります。でも、それはもう少し何かではありません。１日の中で成長できるだけ勉強します。

自分のいい加減さを見透かされて「めげずに頑張って」と言ってくれたのだから、思いやりのある人だと思います。

ただ、sankouさんが今まで同じようにしか生きていけないのなら、辞めた方が良いのではないかと思います。相手もそのうち、見切りをつけざるを得なくなると思います。

個人的な考えですが、１日、２日で簡単に人は変れませんよ。変ろうとしたら、過去の自分の愚かさと直面して、無気力とそれに負けない戦うガッツが必要ですから。３ヶ月間ぐらい続けて、自分が成長してきたら、少しは生き生きとしてこれますけどね。それまでは辛いものです。