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未経験で経理へ転職
kenchinの回答
- kenchin
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少々人事関係をかじった者として。 かなり難しい感じもします。 というもの、この場合ですと、応募先の会社は貴方の 「今は何も知らない」というマイナスと、貴方が持つ 何らかのプラスを比較検討して採用するわけですね。 そこで、貴方がプラスとしてアピールできるものが いくつ有るのか？ また、今回は「経理」っと、具体的 に志望があるのですから、貴方は経理についてどれだけ の知識があるのか.....が問題となります。 ※経理と具体的にいうのだから、経理はどの様な 仕事をして、なぜ重要なのか....を十分に把握して いないのなら、怖くて採用できません。 □ で、私のお薦め。 まずは、簿記資格を取得します。 メーカに勤めるなら商品会計を理解する必要があります から、理想は１級。 ただ、短期間には無理と思います ので、最低でも２級。 ちなみに、２級というのは商業 高校卒程度のものですから、世にありふれていますので それだけでは決め手にはなりませんが、スタートライン に到達したってことで考えたらいいでしょう。 営業事務なら、全く経理と無関係でも無し（営業が 金の入口としたら、経理は出口ということで一貫して いますしね）、実際のP/L・B/Sや各元帳を見ることも 出来るでしょうから、やる気さえ起こせば資格は相当 早く取れるのではないでしょうか？ 蛇足ですが.... ３０歳未満なら、未経験でも比較的簡単に採用して 貰える可能性があります。 ただし、焦って、「未経験 無資格歓迎」に飛び込まないように....。 経理ってのは、真っ当に企業経営を考えている会社なら 少数であっても精鋭を揃えたい所です。 （目立たないけど、実はそれだけ重要ってこと。） ですから、無資格・未経験の非新卒でも転職できるって 会社は、それなりの扱いしかされないって事に繋がる場 合が多いようです。 新卒なら話は別。給料が安いし、会社で育てることを考 える企業なら採用します。 また、貴方に、無資格・未 経験を補えるだけの魅力が有る場合も別。 先の方が書かれたような特殊な能力（恐らく英語力）や 学歴（米国の大学卒）がですね。
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