履歴書

質問

ある企業にエントリーしたら、履歴書送付の要請を受けました。

転職経験がないので、失礼な質問ですが履歴書はＰＣで作成してよろしいのでしょうか。

手書きでないとダメということはないのでしょうか。

回答いただると嬉しいかぎりです！

回答No.5

express999 · ベストアンサー

昨今の流れからして履歴書＆経歴書共にPC作成でも受け付ける企業は多いと思います。
が、「履歴書は手書き」「経歴書はPC作成」が「無難」と考えます。
（2～3年後には履歴書＆経歴書共にPC作成当たり前の時代になるかと思いますが）
応募先企業へ問い合わせるなら無難路線で郵送されてみてはいかがですか？

回答No.4

zak33697

手書き文字は人物をあらわします。正しく、読みやすい文字であれば、パソコン時代では逆にアピールになります。

逆にコンピュータスキルを求める会社では、必ずしも手書きが良いとも限りません。手書きで出すと、ワープロパソコンはできますかとか尋ねられるでしょう。

どちらが良い、どちらもだめと言うことはありません。
企業が何を求め、質問者が何をできるかの関係です。

お礼

ありがとうございます！

このようなものも含めて企業研究なのでしょうね。

ケースｂｙケースなのでしょう。

ありがとうございました！

回答No.3

fufu01

＃１さんが書かれているとおり、企業に質問して決定してはどうでしょうか。

今はワープロか手書きかというのは、業界や企業体質で大きく違います。（あるＩＴ系の会社などはすべて電子データで要求されるとか。ＨＰ上でのエントリー、履歴書、職務経歴書のを電子データ（ワープロ等）、これをメールで送受信）

一方考え方の古い会社も存在しているので、履歴書は手書きでなければ受け付けない、というところもあるようです。

今は企業も考え方が多様なので、一概にこうです　ということが言えない状況だと思います。

企業に問い合わせるのが一番です。

回答No.2

analysis_swindle

履歴書は手書きが無難です。
PC作成の履歴書にはあまり良い印象はありません。

経歴書はPC作成で大丈夫ですが。

お礼

ありがとうございます！

先方から連絡がきました。手書きがいいそうです。

フォーマットのみＰＣで作成するのはOKとのことなので
印刷後は手書きにて作成します！

ありがとうございました！

回答No.1

noname#17171

その企業次第。
PC作成OKなところもあれば、手書きにこだわるところもあります。
相手先に確認を。

補足

ありがとうございます！

相手先にＯＫなのかを確認して失礼なことはありませんか？

「そんなの自分の判断で行ってください！」と思われるものでしょうか。