上司との関係で困ってます。

質問

上司とうまくいかずに悩んでいます。

未経験の職について一年半くらいなのですが、
知識が追いつかずに、ミスが多くて上司にいつも怒られています。
この上司の怒り方がとにかく頭ごなしで、
わからないことがあって質問しても
聞きたいことは聞けずに、説教だけされているといった感じなのです。

わからないことがあっても、とりあえず上司以外の人の意見を聞きたい。
　　　↓
相談した相手からのアドバイスを参考に自分なりに処理してみる。
　　　↓
結果的に、最良の方法ではなかった。
　　　↓
同僚が見ている前で、散々怒られた挙句、仕事を回してもらえなくなった。
（先輩から、以前から私がやっていた仕事を私に何の断りもなく私の後輩に回した、と聞かされてショックでした）

自分なりに努力しようと思って、
仕事帰りには専門学校に通ったりしているのですが、
上司とやりあった後は気持ちが落ちこんでしまって
何も手につかなくなってしまうのです。
先輩に相談しても
「そこまでして、居つづけなければならない職場じゃないよ。
辞めてもいいんじゃない」
なんて言われて、もうどうしていいのかわからない状態です。

ミスをなくす努力を続けるべきなのか、
それとも転職を考えるべきなのか。

上司の立場から、部下の立場からなどいろいろな立場からの
意見を聞きたいのです。
よろしくお願いします。

回答No.6

noname#110234

うちの親父は会社を経営してます。
親父の元で働いていますが、ワンマンで自分勝手
過程などどうでもいいから結果を出せと言う人です。
何でも質問しても「自分で考えろ」と怒られます。
これは私にだけではなく、部下も同じです。
自分は息子ですから、自分で考えろじゃわからないと反論した事があります。
そしたら答えは、自分で考えられない自主性のない無能が増えるからとのことでした。
例えば、掲示板の質問もそうですが、質問する前に
まずは検索ですよね？調べればすぐにわかる事もしないで
何でも質問すればいいと思ってるお馬鹿さんがいたりするものです。
それも愛のムチの一つでもあり、
そうする事によって成長していけるんじゃないでしょうか？

＞自分なりに努力しようと思って、
＞仕事帰りには専門学校に通ったりしているのですが、
上司が親切丁寧に何でも答えてくれてやってくれたら
あなたは努力してましたでしょうか？
それが「仕事」だと思いますよ。

親父はそうゆう性格なので
すぐに辞めちゃう社員も多いです。
でも、すぐに辞められるといつもなんだか
悲しい顔をしてますね。駄目だったか...と言いますね。

無理する必要もないし、どうしても辞めたいなら
辞めてもいいと思います。
でも、もうちょっと努力してみてもいいのではとも思います。

お礼

短時間の間にたくさんの回答をいただけて感激しています。
＞自分で考えられない自主性のない無能が増えるから
前の職場では、どんなことでも上司に判断を仰ぐことになっていて、
それが嫌で、専門的な知識をもって自分で判断できる人間になりたいと
今の職場に転職しました。
それが今や……。
そういういきさつがあって、
必要なことも上司にうまく相談できないから
こんな状態が続いているんですよね。
反省しきりです。
身近に上に立つ方がいる方の意見、参考になります。
私みたいに甘えた人間は、上に立つ人が少しでも
「自分のためを思って言ってくれている」
ということがわかれば、またがんばれたりします。
貴重なご意見、ありがとうございました。