• ベストアンサー
  • 暇なときにでも

バイトの面接について・・

今、とあるパチンコ屋でアルバイトをして、半年になります。最近、人件費削減や上司が変わり、働きにくくなったと思っていました。特に人件費削減が一番辛く、毎月2~3万は収入が減っています。が、近くに新しくパチンコ屋ができ、こっちの方が時給も良く、シフトの時間もある程度長いことからこっちで働きたいと思い、面接を受けることになりました。新しい方がもし落ちたら困るので、まだ辞めてはいないのですか、面接ではパチンコ屋バイトの経験がある。と言った方が良いですか? しかし、今のバイト先はまだ辞めていないので、経験があったとは言わないのでしょうか?何と言っていいかわからず悩んでいます。

共感・応援の気持ちを伝えよう!

  • 回答数2
  • 閲覧数188
  • ありがとう数0

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • 回答No.2
  • izu22
  • ベストアンサー率19% (57/299)

経験有りと言うのは全然OKです。 店の名前は聞かれた言えば言えばいいです。 新規オープンだと経験者は優遇されるかもしれませんし、店側もほしいはずです。ですので面接で言えばまず採用ですね(他に問題が無ければですが)。 但し、ひとつネックになるのはパチンコ店は近所のライバル店をチェックしに行くのが普通です。バイトでは店の深いところまでは知らないとは思うので、大丈夫と思いますが。それで嫌な思いをする可能性はあります。履歴書を渡してしまっているので。。。 まぁ、普通は大丈夫です。

共感・感謝の気持ちを伝えよう!

その他の回答 (1)

  • 回答No.1
  • mana_ko
  • ベストアンサー率31% (210/666)

バイト経験があると言っても構わないでしょう。 (店名は出さない方がいいかも) 素直に「時給が下がった、御社の方がシフトが魅力的」と言っていいと思います。 具体的に説明すれば、悪い印象は与えないでしょう。 上司との人間関係は言わない方がいいと思います。

共感・感謝の気持ちを伝えよう!

関連するQ&A

  • 好きな日に入れる1日バイトでおすすめ

    こんにちは。 最近人件費削減目的で、バイトのシフト量が減らされたので、 空いた時間でバイトをしたいと思うのですが、もう一つバイトを増やす程 時間に余裕がある訳ではないので、空いている時間に1日雇いの アルバイトをしたいなあと思っています。 空いている日を指定しておいて、丁度いい仕事があったらあっせんしてくれるような ところってあるのでしょうか? ちょっと都合よすぎでしょうか… また、日雇いバイトでおすすめのもの、これはやめた方がいいというものがあったら教えてください。 宜しくお願いします。

  • 就職のためバイトを辞めたいのですが…

    就職のためバイトを辞めたいのですが… 就職先にバイトしている事は話してあるのですが 「一日でも早くこれるなら助かる」と言われており バイト先の店長に相談したのですが、辞めさせてもらえません。 「最低一ヶ月はいてもらわないと」と言われてしまいました。 本当は今すぐ辞めたいのですが、こうやって店長に取り合ってもらえない場合 2週間は在職しないと何かマズイのでしょうか?? バイト先ではシフトができてしまっているので辞めたら迷惑はかかるのですが、 今月は人件費の削減でシフトも削られており 少ない出勤日数のバイトのためにあと一ヶ月も待っているのは気が引けます…

  • もっと働きたい!!

    こんばんは。夜間学生で、昼間バイトをしています。 バイト先なのですが「人件費がかかるから」と、シフト時間を減らされます。自分の考えている収入と全く見合いません…。酷い時は週3日しか入れてもらえず、時間も4,5時間程度です。 前までは7時間8時間週5だったんですが…。 でも人件費かかるなら仕方ないなぁと思っていたんです。が。 シフトを作成しているのは店長です。 店長という立場ではありますが、正社員ではなくてバイト店長で、同じく時給で収入を得るフリーターです。 この店長ですが、自分のシフトばかり多く入れているように思えてなりません。 実際のシフト表に書かれている時間より2時間も3時間も早く出勤する、残業も喜んでするetc... 勿論私達の誰かがそれをやれば「人件費が云々」やら「本部から私が怒られるからやめて」と言われてしまいます。 やはり本部にバレたら良くないらしく、早く来た日は本部や上司からかかってくる電話はわざと取らないで、シフトが一緒の人に取らせたりします。 こんなことが出来るなら、私だってしたいです。 というか、店長が働いている分私も働きたいと思っています。好きなバイトだし、掛け持ちは負担がかかりそうなので自信がないし、1つのところで多く働きたいんです。 店長も生活がかかっているでしょうから、気持ちは分かりますが、やり方がちょっとずるいように思えます。 これは店長だから出来ることなのでしょうか? こんな状況でもっと働きたいと思うのはわがままでしょうか…

  • バイトを辞めるべきか否か

    私は現在22歳のフリーターです。アルバイトを一応2つしています。 一応詳細 1.焼肉屋時給950円。家から近い。しかし、労働状況悪し。 2.焼鳥屋時給850円。家から遠い。しかし、労働状況すこぶる良し。 辞めるかどうか迷ってるのは1の方なんですが、正直年齢のこともあるし就職した方がよいのか、それとも正社員登用ありのアルバイトをするべきなのか迷ってます。 本音を言ってしまうと、バイトの方たちはまあ普通の方たちなのですが一番の理由(辞めたい理由)が店長でして・・・ ・私だけにヒドい扱いをする。(小さいことでヤクザのように怒る) ・週4日OKでだしてるシフトを週1か2、ヒドいときは週0にする。 ・最近では土日も休みにしてきた。 ・正直みんなに完璧に嫌われてる。(陰でクソといわれてます。) ・マイペースすぎる 2番目のシフトの方は人件費削減とかで目をつぶってもいいのですが・・・ あまりにもひどいので、できれば2月いっぱいに辞めてもらえるように言うかどうかだいぶ困ってます。 前述の通り、扱いがアレなのでそんなことを言おうものなら、「はぁ?」って怒られてまた意味のわからない(語弊がありますが)説教食らうかと思うと腹立たしさと悔しさで頭が変になりそうです。 働き始めた当初は月9万程度いただいていたお給料が現在3万程度まで落ち込んでしまいました。 最近は、夜寝る時睡眠を促進させる音楽を聞かないと眠れなくなってしまいました。 どうすればよろしいでしょうか? 皆さんの経験から得たお力をお貸しください。

  • バイトを辞めるべきか・・・。

    最近、バイト先で人件費の削減がひどいです。 ・タイムカードを早く切られる(その後、30分から60分働く。これに対してはあきらめてます。) ・一時間早く帰される。 ・休憩の時間を長くされる つまり、あまり長く働けないため割りに合わない 極めつけは、バイトの飲みを店でやる。あまり量が出ないのに、お金を多く払わされる。バイト先で行うため、給料が出ないにも関わらず閉店後の仕事やらなくてはならない・・・。 どんどん状況が悪化してきているので、これ以上人件費を減らされるのはつらいです。 中には、労働基準法に違反しているのがありますが、バイトなのであきらめています。 このような状況で辞めないのは、仕事も難なく出来るようになり、楽しくなってきたので辞めたら後悔しそうだと思ったからです。 こんなわたしはどうすればいいでしょうか?

  • シフトをたくさん入れてもらえるバイトって何があるでしょうか?

    私はファーストフード店でバイトをしていますが、最近人件費削減のためにシフトカットが続いています。 今は大学も春休みなので先週一週間7~21時まるまるシフトを出したのですが、入れたのは二日だけで時間も4時間だけでした。 今はどこも不況で大変なのはわかるのですが、私も学費や家賃など稼がなくてはならないのでバイトを掛け持ちしようと考えています。 今のお店は週2、3時間からシフトを入れられるので、今のバイトを副業的にして、新しく始めるバイトをメインにしたいと考えています。 ただ新しく始めたバイトが今のお店よりシフトを入れてもらえないとなったら意味がないのであらかじめどんな職種がシフトをたくさん入れてもらえるか知っておきたいと思ってここで質問させていただきました。 近所ではファミレスや居酒屋など飲食店系の求人が多いのですが、どんな職種がシフトを入れてもらえやすいか分かる方、また皆さんが働いているお店はこのくらいシフト入れてもらってる、っていう情報たくさんお待ちしています♪

  • バイトの面接に行ったものの、疑問が生じました。

    バイトの面接に行ったものの、疑問が生じました。 飲食店のアルバイト面接に行き、面接の最後に『何か質問はありませんか?』と聞かれました。 その時点では特に何も感じなかったので、『特に何もありません』と答えました。 しかし、終わってから振り返ってるうちに、面接官の言っていたことで、どういう意味なのか分からないことが出てきました。。。 具体的には、時給についての話なのですが、 『レジ・接客・片付け等、お店のすべての業務ができての時給になります。』 と言われたことです。 やったことのない分野のバイトで、なおかつ飲食店ですし、テキパキできるようになるまでや、接客による少々の残業は仕方のないことなのかと考えました。 が、『すべての業務ができていない』(入ったばかりで慣れていない)ことを理由に、あまりにも長時間のサービス残業させられることにならないか、心配になってきました。 面接の時点で気づき、質問していれば良かったのですが、自分の不注意でできませんでした。 こういった、面接後に発生した疑問は、採用の連絡前にバイト先に電話して聞くと失礼にあたりますか? 金銭的な問題ですし、働き始める前に解決しておきたいです。 もし、確認して長時間の残業(サービス残業と捉えます、)があるかも。。。と言われた場合や、残業代は出ないニュアンスのことを言われた場合、採用を断ることはできますか? ちなみに、アルバイト情報誌では『研修期間中も同じ時給でスタート』とありました。

  • パチンコ屋のバイトはつらいですか?

    大学生、男です。パチンコはよくやります。 時給が良いのでパチンコ屋でのバイトを考えていますが、 やはり(他のバイトと比べて)時給に見合ったつらさがあるのでしょうか? 18時くらいから出勤できたりするのでしょうか。 シフトや時間帯をどのように決めているか、 週に最低どれぐらい入る必要があるか、 経験者の方がいたら例を教えて下さい。 ついでに、音楽をやっているので耳が悪くならないかも心配です… わがままな質問ですが、よろしくお願いします!

  • 大阪で深夜、気楽にシフトいれれるバイト

    大学生なのですが、大学の関係上、平日深夜しかバイトする時間が無く今アルバイトを探しています。 土日は基本的になにか予定が入っていることが多く、可能なら平日深夜に週2くらい(できれば曜日も週ごとに適宜変えたい)で稼ぎたいと思っています。 いろいろ回ってみたのですが、土日しっかり入れないとか、深夜人件費を削っているので仕事を覚えられないから無理などと断られました。 北摂のほうに住んでいるのですが、梅田、難波までなら出ることができます。荷物の仕分けみたいなのなら適当にシフトがいれれそうでいいなと思っているのですがなかなか見つからず・・・ なにかいいアルバイトがありましたらお願いします

  • バイトを辞めようと考えてるのですが

    私は今19で就職活動と並行しながら スーパーでレジうちのアルバイトをしています。 もの覚えが悪い私に色々良くして下さって もともと早く辞める旨を伝えて入ったバイトなのですが、 今8ヶ月目になってしまいました。 就職もまだ決まらず、学校の課題もたまってしまい、 減らしてほしいと言っているのですが、土日に両日10時間シフトを入れられてしまい 疲れて寝るのがやっとで、 その上、ストーカーみたいな男の人に 毎日で入り口で待ち伏せされるようになってしまい、 気持ち的にも追いつめられてきてしまいました。 辞めようと考えているのですが、 最近2人がバイトにこなくなってしまって 今バイトは4人いるのですが  人件費削減とかで、シフトが6連勤や学校の後6時間労働などが あたり前になってきていて、 辞めづらい環境です。 辞めるときは一ヶ月前に伝えれば大丈夫でしょうか。