取締役を辞任したいです。

質問

私は１月２０日に会社を辞任（口頭で）したのですが３月の時点で登記簿には私の名前が残っていまた。
社長に言わせると、『特例で資本金１万だから君に迷惑はかからない』と言うのですが・・・
　名前を外してくれと言っても取り合う気は無さそうで、１月分の給料も未払いのままです。
　このままでは大変な事になりそうな気がして心配です。ちなみに登記の際、私には一切連絡は無く、署名捺印等も一切しておりません。
　どうしたらよいかアドバイスをお願いします。

回答No.1

noname#58431 · ベストアンサー

１　株式会社や有限会社の取締役（いずれも、ここでは、代表権のない取締役を指します）は、株主総会や社員総会でいったん取締役に選任された以上、会社が消滅するまで絶対に辞任できないといったものではなく、“いつでも”辞めることができます。（商法２５４条３項、有限会社法３２条、民法６５１条）。
　ただ、その辞任が、会社のために不利な時期になされた場合は、その損害賠償の責任を負わねばなりませんが、それも取締役にとってやむを得ない事由があるときは損害賠償の責任はありません。

２　辞任の意思表示（通知）
　辞任をするには、その意思表示をしなければならず、その辞任の意思表示（通知）は会社の代表者宛になされ、しかも、同人にその通知が到達しなければなりません。
したがって、会社の代表者に面談（口頭で通知）をしてもよいわけですが、あとで「言った。言わなかった」と争いになるおそれがありますので、書面ですることが望ましく、それも内容証明郵便で通知をしておくと安全です。
　なおこの辞任は、相手方たる会社代表者の承諾を得る必要がありませんので、たとえ、会社代表者が、取締役からする辞任の通知に対して拒絶の意思を表示しても、辞任通知が会社代表者に到達した以上、法律的には、辞任の効力は発生します。

３　取締役退任の登記
（1）会社の内部関係においては、取締役の会社の代表者宛の辞任通知の到達によって取締役辞任の効力は生じていますが、対第三者関係においては、取締役の選任自体が登記事項となっているので、辞任についても退任の登記をする必要があります。したがって、その登記をしなければ、辞任したことを知らない第三者に対して、「自分はすでに取締役を辞任している」ということを主張することができません（商法１２条）。

（2）このため、退任の登記が早急になされることが必要ですが、通常、それは会社代表者が、証明書類を添付して法務局に申請することによりなされ、これを怠れば、過料の制裁を受けることになっています（商法１８８条３項、６７条、４９８条１号）。
　しかし、それにもかかわらず、会社代表者が退任の登記手続きをしない場合には、裁判所に登記手続きをなすべき旨の訴訟を提起し、判決を得て変更の登記をするほかありません。この訴訟は、特別の事情のない限りすぐに結審されて判決が得られるものと見込まれますが、変更登記までの間に第三者関係で問題が生じる心配があるときには、あらかじめ、自分がすでに取締役を辞任している事実をその第三者に通知しておくことが賢明です。

お礼

お礼が遅れまして申し訳ございませんでした。
やはり内容証明等きちんと明確に意思表示をしたほうが良いですね。このままだと、のらりくらりととぼける気がするので早めに手を打ちたいと思います。
　しっかりとしたご回答ありがとうございました。