内定を頂いたのですが・・・。

質問

大学院M2(工学系)の者です。次のことで悩んでいます。
2004年1月から就職活動を始めたのですが、一度も面接に通らずあきらめかけていたところ、その年の12月にやっと、技術系アウトソーシングの会社から内定を頂きました。以前から地元滋賀で働きたいという思いがあり、いろんな場所(会社)に派遣されることには抵抗があったものの、面接が苦手で一度も通らなかった自分にとってはこれがラストチャンスだと思い、就職活動を終えました。
しかし最近になって、はたして地元から離れて仕事ができるのかどうかとても不安になり、やはり就職活動を続け、地元でずっと働ける就職先を探そうかどうか迷っています。
その間にも内定先の会社で準備(?)が進んでおり、派遣先の会社で1月25日に面談があるので出席してくださいとのメールを頂きました。前述したようなことを正直に伝えて面談を延期してもらい、その間に就職活動をしようかと思っているのですが、今の時期を考えると、「もしかしたら内定を辞退されるかもしれない」と相手に思われること、もし滋賀で就職が決まって内定辞退を相手に伝えることは失礼ではないかと心配です。仮に、延期してもらえるようでも、その期限までに、滋賀で就職できるかどうかもわかりません。
みなさんはどうすればよいとお考えですか。御意見をお聞かせ下さい。長文かつわかりにくい文章で申し訳ありませんが、よろしくお願いします。

回答No.1

tanukineko7 · ベストアンサー

技術系のアウトソーシングを活用している側です。
実際、ほとんど経費を引かれて技術者には少ない給料しか支払われておりません。そのため少しでも高い給料をもらえるところがあると派遣社員の方は転職してしまうので1年ともった人がいてません。そのような状態がわかっているので受け入れ側もあまり長期での雇用は考えらなくなっております。アウトソーシング会社は、自分の会社の利益になるため入社してほしいと思いますが、お勧めできません。特に、これから未来のある方ならがんばって他を探すことをお勧めします。

お礼

迅速かつ丁寧な回答ありがとうございます。
正直申しまして、面接時の会社説明を聞いてもその会社がどんな会社なのかいまいち理解できず、現在でもアウトソーシングの仕組みや実態がよくわかっていない状態だったので、アドバイスを頂いて感謝している次第です。(会社をよく理解していないままで入ろうとするなんて考えられないですよね・・・。)
当事者がお勧めできないということであれば、頑張って他の会社を地元で探していこうかなと思います。