役員報酬の再開方法を教えてください

質問

• ４月より役員報酬の支払いを行っていない株式会社が、売掛金の回収成功と受注好転を受けて役員報酬を再開したいと考えています。しかし、当期中の報酬変更はできないと言われており、税金の問題もあるため、節税をかねた合法的な再開方法を教えてください。
• 株式会社が資金繰りおよび受注の落ち込みを見込んで、役員報酬の支払いを４月より停止しています。しかし、売掛金の回収成功と受注好転が見込まれるため、役員報酬の再開を検討しています。ただし、当期中の報酬変更は不可能であり、税金の問題もあるため、合法的かつ節税効果のある再開方法を知りたいです。
• 創立３年の株式会社が役員報酬の再開方法について相談です。資金繰りおよび受注の落ち込みが見込まれるため、４月より報酬の支払いを停止しました。しかし、売掛金の回収成功と受注好転が見込まれる場合に、役員報酬を再開したいと思っています。ただし、当期中の変更は不可能であり、税金を考慮して節税効果のある再開方法を知りたいです。

回答No.3

rottenboy · ベストアンサー

ご丁寧な報告を頂き恐縮です。
それで、だいたいの情況は理解できました。
税法上の問題だったんですね。
なるほどその税務担当役員の方がおっしゃるように「コロコロ・・・」は否認され易いのは事実です。
「儲かったから」という理由で報酬を増額することは基本的に『賞与』として扱われ、税法上の損金としては認められません。
しかし、業績の悪化に伴い減額された報酬が、その原因が解消されれば当然元に戻すことは無理ないことです。
余程無茶な報酬改定しない限り（税法通達ではそれを『社会通念上認められる・・・』と表現してます）、無報酬が自然な企業の姿である筈がないのですから。税制のための経営というのは本末転倒！
「業績の回復に伴い、無報酬としていた役員報酬を再開し・・・」という決議で充分事が足りると思われます。
内部留保を優先し、報酬を打ち切られたその意志には、とても感心致します。それでこそ経営者！
あなたの場合「コロコロ」どころか「コ」くらいです。
実際、私も多くの報酬改定で税務署との交渉を経験しましたが、伺う範囲ではそうは難しくないはずだと思います。
それで当局とかけあう気のない役員や会計事務所は情けない！
いろいろ苦労が起こるでしょうが、強い意志と良識で頑張ってください！

お礼

お忙しい中を重ね々のご指導頂き実にありがとう御座いました、お蔭様で今期負債を出す事なく無事に来年も法人税を収めれそうです（後1ヶ月の我慢）、しかし役員報酬を完全にもとに戻すのではなく今期の減益の率に比例させて減額した役員報酬を提示し、税務担当役員へ再度変更の以来をします、ダメと同様の返事であれば会計事務所と連絡を取らせ書面の返事と法人税法や通達でダメと言う部位を明解に私へ提示してもらうように致します、色々ご指導頂きました事を無にする事今後も有意義に活用させて頂きます。
rottenboy様　有難う御座いました。