アルバイト・パート

お皿を片付ける時に、いろんな形と大きさのお皿を一旦長方形のでかい箱にいれるんですが、 綺麗に入れるのが難しいです。 小鉢や三角の皿、丸い皿など色々あります。特に小鉢をどこに入れればいいか悩みます。　 綺麗に入れるにはどうしたらいいですか？

アルバイトで同じようにシフト入れていて、1人はシフトカットされて1人は、特別な仕事を残業時間にする、 こんな現象起こり得ますか？

4月より転職することになりました。新しい職場に余裕がありそうなら副業（パート）をしたいと考えています。 そこで副業について調べてみたのですが、労働時間の制限や給与が変わるなどがあるみたいでよくわかりません。 ・本業（新しい職場）は1日8時間で週5日勤務、週の労働時間は40時間となります ・パートは本業が終わってから2〜3時間程度、週1〜2回程度の勤務を想定しています 上記のような場合、パートは可能なのでしょうか？ 新しい職場からは【原則副業を認めていないが、事情により許可します】と確認を取れています。

私は通信高校に行っています。来年に卒業なのですが1ヶ月前に気持ちが変わり大学に行きホテルマン(フロントスタッフ)になりたいと思いました。バイトを今週4 朝7時から昼11時までしています。 次の更新の時に店長に週2に変えていただけませんかと言います。来年の4月までバイトで、だめだったら辞めます。10月の時に更新と言われたのですが 今から貯めると56万程度です。塾のお金は自分で出せと親に言われました。足りるでしょうか。明らかに足りないと思うのですが、 本気で目指す人はバイトをすぐ辞めると思うのですが私は今まで貯金してこなかったので後悔しています。なのでお金が必要です。塾は夕方からですが週4で勉強しながらだと多いとおもいます。週3か週2だったらどちらの方がよいでしょうか。

今通信制高校に通いながら扶養内でバイトをしています 今は午後からの５時間勤務週４日間でそれを８時間の週２か週３にしようと思っています　給料も少ない日数で多く貰えますがきついですか？今一年ぐらい働いています　7~16時 8~17時 9~18時で悩んでいます やっぱり朝早いときついですか？慣れれば8時間勤務できますか？

こんにちは。言葉がおかしい部分があるかもしれませんが回答お願いしたいです。 とある個人経営店で週5で働くバイトです。 私の働く店は店長も社員も在籍していません。バイトも私1人しかいません。 オーナーが3店舗経営しており、1店舗はオーナーが立ち(ワンオペ)、もう1店舗は社員が立ち(ほぼワンオペ)、私の働く店舗は私が常にワンオペをしています。 社員は1人、アルバイトは現時点で私含め3人いるにはいるのですが他の2人は週末に出勤、そして社員が立っているお店が広いためそこで勤務しています。 ですので基本3店舗すべてワンオペで営業しており、バイトの私が体調不良などの理由で休むとなるとどこか1店舗を閉めないといけません。 元々は私は社員が働く店舗でバイトをしていました。私が現在立っている所は、前は業務委託で任せていたらしく、何か理由があったのでしょう、去年の秋頃に全員撤退しました。結果働き手がいなくなり、店を任されています。その際それでもいいかなどの確認は無く、そのうちこんな感じになるからよろしくという風で、あまりの人手不足ですので質問すること無くしょうがないか、、と受け入れてしまいました。 そもそも採用時に他にやりたいことがあってそれが叶うまでの働き先を探しているという事を伝えており、現在もやりたいことについて行動を起こしているのも伝えており、近いうちに辞めることになるかもしれないとも伝えました。 正直辞めづらいです。 週5で入れるバイトが1人しかいないうえに1店舗を任されている、休んだらどこか1店舗休業しなければいけない状況で辞めたら店が大赤字です。 そもそもそこまで回らない環境なのもどうかとは思いますが、、、 気持ち良く辞める方法はないのでしょうか。

約1年続けたコンビニのバイトを辞めたいと思っています 理由は、パン屋さんで働いてみたいからです パンの匂いに囲まれながらお仕事してみたいです 今のバイト先はかなり人手不足で週5～6回入っており、私が辞めると困るだろうなというのは容易に想像できます そんな中で自分のしてみたいことのために辞めるのは気が引けて、中々言い出せません 正直にパン屋さんで働きたいから辞めたいと言ってもいいのでしょうか？ ちなみに掛け持ちでもう1つバイトをしているので、パン屋さんとコンビニのバイトを掛け持ちするのはさすがに厳しいです なんて言えばいいでしょうか？

どういう感じなのでしょうか？ なんとなくのイメージで、早朝は忙しいというのは知っているぐらいですが、私自身知識や経験は一切ありません

今のアルバイト働き始めてから4ヶ月たちました 前職が飲食店だった事もあり働きすぎて精神的な病気になり現在も通院しています しかし今のバイト先には精神病で通院していることは伝えていません。精神的な病気が原因で不採用だったらと思い言えませんでした 通院はしているものの何とか働くことは出来ていますが… これから働かなくてはいけない時間帯が22時〜9時までになりました 深夜の人が辞めるから代わりに入らなくちゃいけなくて入りました 自分で決めたから自分のせいではありますが 1度お試しで22時〜9時まで働きましたがきつかったです この働き方してると身体また壊しちゃいますよね？ なので辞めたいなと考えているんですが、精神的な病気を理由に辞める事できますか？ みなさんの意見聞かせてください

飲食店を経営しながら雑貨屋さんもされているところに面接するのですが（雑貨屋さんの方） マスクはつけた方がいいのでしょうか？ 飲食店のほうで面接するらしく。 普段マスクしていないのでマスク無しで面接したいのですが 電話で確認する時マスク外した状態で面接受けてもいいのか聞いても問題ないのでしょうか？ ご回答の程よろしくお願いいたします。

時給1200円 働く日数週4日 働く時間7時間 月の働く日数と月給教えてください

急募です！ 学生で親の扶養内でバイトをしてるんですが、4月〜7月まで実習で稼げないから2.3月にいっぱい稼ごうと思って、毎日バイト行こうかなって思ってたんですけど、 月10万8300円超えたら扶養外れるって聞いて、超えないように働いた方がいいんでしょうか。 年間103万、130万は超えないように調整しています。 教えていただけると幸いです。

勤務形態と私生活について 質問内容 以下の勤務形態は問題ないかどうか、負担かかりすぎていないかどうか、私が考える事と世間一般の考えとの相違を確認したく質問します 某コンビニアルバイト 勤務時間帯 ７時開始17時終了残業なし 休憩30分を2回に分けてとる 水分補給1分くらいあり それ以外でも水分補給は社員に断ってからならオッケイ 起床時間毎朝３時半、理由は長年必ず入浴してから仕事行く習慣のため 通勤片道約１時間半 就寝時間 22時を心がけるが、21時半を理想2次帯がなかなか難しい 補足 先日初めて体調不良で欠勤してしまいました。昨年9月末まで二年間を派遣先の製造工場洗い場担当で働き、片道１時間で残業させない派遣先で嫌でも１日必ず7時間は睡眠できたのでギャップを感じる反面、正社員転職を考えたら甘いとも感じ、悩んでいます 意見をお聞かせください

スマホで出勤と退勤の管理をするやり方ですが、お給料は1分単位で計算されて支給されるんでしょうか？

バ先に家の事情でと言って 休み続けてたら､グループLINEを消されて LINE送ったんですが 画像のような文面が来ました。 どっちを送ればいいですか？ 教えてください 辞める気は無いです。 1つ目⬇️ この度は、大変ご迷惑を おかけしまして 申し訳ございませんでした。 今後､無断欠勤することは 二度といたしませんので、 引き続きお仕事を させていただけますと幸いです。 2つ目⬇️ 今回は、本当にご迷惑をおかけしてしまいました。 二度と無断欠勤することはございませんので お許しくださいませ。 引き続き、ご就業の機会をいただけますよう お願い申し上げます。

専門学生の息子がガソリンスタンドでバイトを始めて2ヶ月ほど経ったのですが、まだ免許を持っておらず、たまに送迎しています。 普段は自転車で自分で行っています。 送迎のついでにガソリン給油したりしていますが、バイト先からいつも何かしらもらって帰ってきたりするのもあって、今日送ったついでに簡単なお菓子を持って挨拶しました。 ところが、あとで色々調べたらバイト先に親が挨拶なんてしないのが普通と言われており真っ青になりました。 余計なことをしてしまった！息子が働きにくくなってしまうのではないかと申し訳なくなりました。 やはり私のしたことはまずかったでしょうか。 息子に聞いた時は、(挨拶は)どっちでもいいんじゃない？と言っていたので、軽く考えてしまいました。 せっかく楽しく働いているところ、この一件で変な目で見られてしまっていたら申し訳なくて…

私が話したことを朝礼で言ってくれる工場長 私が工場長に話したことを、工場長は朝礼でみなさんきちんとやりましょうと、工場長の考えとして言ってくださることが今まで4.5回ありました。 それまでは私の話は右から左でしたし、めんどくさいことを言うという顔をされてきましたので、とてもうれしいです。 これは私の考えがもうめんどくさくなくなったととらえて良いのでしょうか？ それとも渋々朝礼で言ってくれているのでしょうか

セカンドストリートのバイトはどんな感じなんですか？きつかったりしんどかったりしますか？

前も同じ内容で投稿したのですが、より詳しく書きたくてもう一度投稿します。私は20歳で、夏から求人サイトで見つけたスナックでバイトをしています。私は春から関東に就職する関係で引っ越さなきゃ行けないので辞めたいのですが、言う勇気がありません。力を貸してください。 お店のママには就職決まってる事は言ってるのですが「就職しても続けて欲しい」と何回も言われています。11月くらいに関東行きが決まり、就職するまでの間だけバイトしようと考えていたので、辞めるいい機会なのですが怖くて言えません。理由は お店の女の子が少なく人手不足。シフトに入ってない日でも強制的に入れられる。先輩は過去に20連勤したと言ってました。 年中無休でやっていて、大晦日と元旦も営業していて、大晦日と元旦出勤して欲しいと強くお願いされさすがに出来ないですと言ったら「次の年越しは絶対ね」と言われました。またお盆期間は忙しいからほぼ毎日出てと言われ、8月はほとんど出勤させられました。入ったばかりだし稼ぎたかったので大丈夫ですと言ったのですが今考えたらいいお店では無いなと思いました。 面接の際に就職するまでの間働きたいと言っておくべきでした…お店のママは優しいですが経営者というのもあり結構がめつく強引な人なので納得いかない顔をされたらどうしようとか、辞めると言ってから出勤するのが気まずくそろそろ言わないといけない時期なのに言えずにいます。また、私の就職先は全国にあり私の地元にも会社があるのでママは地元で就職してこっちも続けるよね、と考えていると思います多分。 また、お店の女の子が友達同士や姉妹、友達の紹介で入っている子ばかりで私は求人サイトで入ったぽっと出で友達も知り合いもいなく、馴染めていません。明らかに私に対し気に食わない態度をとる先輩も1人居ます。このお店を早く辞めたいです。 波風立たないように言う方法はありますでしょうか？

現在大学3年生の者ですが、 今だにアルバイトをしたことがありません。 そろそろアルバイトを本気で始めようかなと 思っているのですが、アルバイト未経験でも 働きやすいアルバイトってありますか？ 私自身かなり人見知りで人と話すのが苦手 なので、接客業がメインのアルバイトは 向いていないと思います…