『特定労働者派遣』についての検索結果
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『特定労働者派遣』に関連する質問・疑問一覧
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特定労働者派遣の、派遣先側のメリットってありますか？ 一般労働者派遣と比べてのメリットでも構いません。 宜しくお願いします。
就職活動中の２４の男です。 就活を始めてすぐに２つの企業から内定をいただきました。 ただその２つとも正社員だと思っていたんですが、特定労働者派遣企業だったのです。 受けた企業は電子設計に関する企業なのですが、私は
特定労働者派遣事業なのに正社員募集と転職サイトに掲載しているのはアリなのか？特定労働者派遣を正社員と間違えて転職。特定労働者派遣と知ったのは、働き始めて二ヶ月後。異変を感じてホムペを調べ直したら特定労働者派遣事業でした
こんばんは。 表題の通りなのですが、事務系の「特定労働者派遣」で働いているお方はおられますでしょうか。 そういったお方がもしおられましたら、働きやすさやメリット・デメリット等の諸事情についてお教え頂けないでしょうか
特定労働者派遣申請を検討しております。 常用雇用労働者の定義で質問があります。 労働省の定義では、 (1)期間の定めなく雇用されている労働者 (2)過去１年を超える期間について、引き続いて雇用されている労働者 (3)
特定労働者派遣事業の会社に面接を受けに行くのですが。 初めて聞くことだったので調べたのですが、不安なことがありますので質問させてください。特定労働者派遣されている会社に正社員として入り、派遣先に出向みたいな形になります
特定労働者派遣の指揮命令系統は派遣元と派遣先のどちらにありますか？
現在、就活中の学生です。 IT企業で働く事を考えているのですが ４つ質問があります。（職種はSE・プログラマです。 （１）会社情報に、「特定労働者派遣事業」の項目がある場合 これは派遣も行っている会社として認識して
特定労働者派遣事業申請の届出書と事業計画書の書き方が良くわかりません。 特に計画書の『労働者派遣計画』と『教育訓練計画の内容』が良くわかりません。 （事業所とは、「本社」とかですか？それとも会社名ですか？） 労働局
株式会社（ソフト制作）として社員が数名おります。 一部の社員は他会社へ期間契約を結び常駐で作業を しております。 もちろん当社内で仕事をしている社員もいます。 上記のような形態をとっている会社は特定労働者派遣登録が必要
でしょうか？ 3.派遣先から契約更新しない旨を言われた場合、契約期間が更新含め1年未満の場合、特定労働者派遣に給与を支払わなければなりませんか？（次の派遣先が見つからない場合） 宜しくお願いします。
