・・・。 さっき調べてみると大阪の最低時間給が703円でした(あっていますか?)これって下回っていますよね? 本社は他県なので大阪の最低賃金とは関係無いのでしょうか? 詳しい方、教えてください!!お願いします。
最低賃金を守らないと罰金にかすって書いてるけど 赤字に会社にお金がなかったらどうすればいいのか 又、労働時間を短縮すればいいのだろうか
最低賃金について…助言を頂きたいと思いまして、投稿致します。まず…A県に勤務しているのですが、支店がB県にあるので保険証などの管轄はB県になってます。先日上司より60歳以上の嘱託社員の給与10%減額と賞与のカットを言わ
一日8時間、月20日働く、東京都のIT関係の正社員の最低賃金はいくら以上払わないとならないと法律で決められているのでしょうか。
兵庫県に住む20歳フリーターです。 私は日給5000円でアルバイトとして働いています。 時間は9-6時の実質8時間労働です。 時給に換算すると 5000円÷8時間=625円/時間 と最低賃金を下回ってしまいます
最低賃金法とはどのような法律なのでしょうか。 同法の違反とはどのようなことでしょうか。 雇用者にたいして行政処分、指導のような形があるのでしょうか。 最低賃金法の所轄官庁はどこでしょうか。