『所定労働時間』についての検索結果
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『所定労働時間』に関連する質問・疑問一覧
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所定労働時間と法定労働時間の違いは何でしょうか？ 前者は9時の始業時間から18時の終業時間までの（休憩時間を除く）7時間、 後者は（休憩時間を除く）8時間ですが、前者が18時まで働く場合は、その1時間は法定内残業時間
一ヶ月単位の変形労働時間制の会社に勤務しています。 基本 9～18時 休憩 1時間で実働8時間です。 忙しい時期は深夜まで残業することもありますが、 夜勤はありません。 この変形労働時間制の所定労働時間について ご
あったので半端な数字がおかしいと思い 調べてみると所定労働時が週２０時間以上で 労働保険に加入する事が義務づけられているとの事でした。 今現在、始めて１ヶ月経ちましたが １ヶ月間例外なく週５日、１日４～４，５時間でした
1ヶ月単位の変形労働時間制の所定労働時間数は、どのように決めるのでしょ
1ヶ月単位の変形労働時間制の所定労働時間数は、どのように決めるのでしょうか？ 会社には31日の時は177時間(法定労働時間)だと言われました。 しかし週休2日休みで1日8時間です。 土日を除いた出勤日が21日間の月
会社の休日の設定が変わり、今までお休みでなかった祝日がお休みになり、年間休日が増えます。それに伴い、時間外手当などを計算する時のベースとなる「１ヶ月の所定労働時間」が184時間から168時間になるのですが、会社経営者に
いつもお世話になっております。 また、質問させてください。 例えば、１ヶ月単位の変形労働時間制をとっていて、その月の所定労働時間が１７６時間だとします。また、翌月の所定労働時間も１７６時間だとします。１日の所定労働
お尋ねします。会社で総務を担当しているものですが、当社の事務員の所定労働時間は７時間３０分です。法定外労働時間の手当（残業手当）は法定労働時間（８時間）を超えた部分から残業手当を払えばいいのでしょうか。 それとも所定
社内の賃金規則を作成中です。 時間外や欠勤控除などの基礎になる所定労働時間について教えてください。 一年間の所定労働時間を次の式で計算して出しています。 週４０時間÷７日×３６５日＝２，０８５．７時間 その結果、一
他の件でも質問出してますが、わからないのでお願いします。 特例事業場に勤めているのですが、 就業時間が9時～18時まで休憩1時間、週1回の休みです。 法定労働時間は44時間、所定労働時間は48時間です
