「コンプライアンス=法令遵守」 ということはわかりました。 ただ 「コンプライアンス=内部統制」 はあっているのかわかりません。 もし違うなら 内部統制は英語で言うと何になりますか?
本人を懲戒免職し、そのまま放置しているように思います。私は本人を刑事告発すべきと思うのですがうやむやでこのまま過ごしても、法的には問題ないのでしょうか?コンプライアンスを標榜しているのに、実態がこれでは如何なものかと思い
最近企業の個人情報漏洩などで、コンプライアンスをよく耳にします。 私の会社でも、コンプライアンスの導入を考えております。しかし、いろいろ分からないことが出てきました。 コンプライアンス マニュアルとコンプライアンス
こんにちは 保険業界の企業説明会に行くと「コンプライアンス」 について説明が多く、重視されている度合いが他業界より 強いと感じます。 保険業界で「コンプライアンス」が重視される 理由は何ですか?
相変わらず企業不祥事が続いていますが御立派なコンプライアンス宣言が虚妄に聞こえます。 一部上場企業の広報にコンプライアンスとは、努力目標なのかと聞くと努力目標ではなく必達事項だとのたまう。 それでいて各論になると、経営
自社の技術的な機密情報を社外に流出させないことも、いわゆる「コンプライアンス」にあたりますでしょうか? できれば根拠となるソースも示していただけるとありがたいです。 私の感覚としては、もともとコンプライアンスは「社会
コンプライアンス部署に上司を告発したオリンパス社員が会社から組織的に陰湿ないじめを受けています。 さて あなたはどれ? 1 ばっかだな 誰も本気にするやついないぞ。社内で浮いていたんだ ろうな? 2 えー
コンプライアンスを勉強していたときに、フリー百科事典『ウィキペディア』を 読んだら、「コンプライアンスとはコーポレートガバナンスの基本原理の一つで..」と なっています。 コーポレートガバナンスの基本原理には、他に何が