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嘱託→パート移行時の事務処理

20年働いてもらっている65才の事務員(女性)は、60才で定年退職し、現在(60～65才)嘱託として働き続けていますが、2016年3月末以降はパートとして働いてもらうことになっています。そこで、会社として処理しなければならないことを教えて下さい。 嘱託時：給与は月額17万円(労働時間：月170時）、 パート：給与は月額10万円(労働時間：月100時間）

質問者が選んだベストアンサー

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  • seble
  • ベストアンサー率27% (4041/14682)
回答No.1

特にないと思います。 強いていえば労働条件の変更部分を明文化する事。 また、年金が出るのかと思いますが、その関係で社会保険の扱いが変わるのかと思います。

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