- ベストアンサー
メールでの求人応募
- みんなの回答 （1）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
- ベストアンサー
メールで求人に応募したことがあります。 ご質問に対する回答は、 １．メールが届くか →届きます。ただ、担当者が読んでいるか、そのメールに対してメール、電話等で連絡をしてくるかどうかは相手によりけりです。 ２．目当ての仕事が紹介してもらえるかどうか →応募者が多いと、厳しいかもしれません。何人かふさわしいと思われる応募者がいた場合、企業側に判断してもらうこともあるようです。あるいは、派遣会社がこの人ならその仕事ができると思って紹介しても、企業がプロフィールを見て断ってくることもあります。 ３．何社に送ってもよいか →かまいません。全部紹介されそうな場合は、優先順位をつければよいだけです。 関心のある仕事でしたら、メールを出した後、会社の営業時間帯に電話をして確認をなさるのがよいと思います。
関連するQ&A
- 求人どこから応募しようか迷っています。
求人どこから応募しようか迷っています。 今受けたい会社があるのですが、そこは派遣で２社、ハローワークでは正社員で求人を出していて、自社ＨＰには「まずは電話かメールください」と掲載されています。 正社員希望ですが、派遣でもいいので働きたいとも思っています。 どちらが採用されやすいされにくいとかあるんですか??? 自分で直接応募するのはあまりよくないとも聞いたことあります。 回答よろしくお願いします。
- 締切済み
- その他（就職・転職・働き方）
- 人材紹介会社で案内のあった求人に直接応募する事は問題でしょうか？
人材紹介会社で案内のあった求人に直接応募する事は問題でしょうか？ 人材紹介会社にて掲載されていた求人に強く興味を持ち、面談と登録に出向いたのですが、企業への応募はしてもらえませんでした。この場合、やはり勝手に企業へ応募してしまうのは問題があるのでしょうか？ちなみに企業のホームページでは採用情報はありませんでした。
- ベストアンサー
- 転職
- 一度落ちた会社に、人材紹介会社を通して再応募
ある会社に直接応募したところ、落ちてしまいました。 ところが、今現在登録している派遣会社が、人材紹介をかねていて そこの会社の求人を出していました。 そこで、その会社を通して再応募しようと思うのですが、大丈夫でしょうか？ 派遣元では、3年以上継続してお仕事を貰っていて、評価も高いと思います。
- ベストアンサー
- 転職
- 無料で掲載できる求人サイトを教えて
経費をかけずに人材募集をしたいのですが、派遣会社や人材紹介会社に頼まずに、無料で掲載でき紹介料も取られない優良サイトはないでしょうか。（当方中小のサービス業）リクルートなど大手情報誌のサイトは大手求人企業しか掲載できないくらい掲載料が高いです。
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- 人材紹介会社について＆残業時間について（求人票）
現在人材派遣会社を利用して転職活動をしています。近日中にある会社に応募する予定です。（紹介予定派遣）応募する予定の会社は、他社でも求人を出しているようなのですが、残業時間が人材会社により異なっています。A社は10時間、B社は20時間と掲載しています。また、前職が320万の年収でしたが、今度の会社は300～350万で、経験などにより優遇するそうです。 そこで (1)人材会社によって残業時間が異なって掲載されているので心配になってしまう のですが、応募する会社に聞いても問題ないでしょうか？ (2)紹介予定派遣なので、最初は時間給なのですが正社員になる時点での年収を今から交渉するのはよくないのでしょうか？派遣期間でも働いたことになるので、転職回数が多くなるのも嫌なので仕事選びに慎重になっています。たまに、人材コンサルタントの方が、私の将来性というより私の仕事がとりあえず決まれば良いという印象も受けるのですが・・・
- 締切済み
- 転職
- 求人サイト運営について
これから求人サイトを立ち上げようと思っています。 求職者は、集める自信はあるのですが、逆に求人募集の掲載をしてもらう企業を集めるのが、大変ではないか、すごく心配です。 求人サイト運営、人材紹介、人材派遣の方は、どのように企業を集めていらっしゃるのでしょうか。 やはり、求人募集をしている企業にアプローチをしていくしかないのでしょうか？ アドバイスをいただけますと幸いです。 よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- インターネットビジネス
- 現在の求人応募者
ハローワークや求人サイト、求人誌を見て数社応募していますが 事務職での応募者数が非常に多いようで 先日ハローワークで紹介していただいた分も、紹介３日目で６５人。 （まだまだ少ない方と言われました。） 紹介状のいらない求人誌や求人サイトは更に応募者が多いとも聞きました。１００人は余裕で超しているとか・・？ やはり全員面接は不可能なようで書類選考ばかりですが 書類を出しての返事は期間どのくらいかかるのでしょうか？ 以前の質問などで調べましたが、年末からの大不況になる前のもので 現在の書類選考は応募者も凄く増えているので、やはり時間もかかるのでしょうか？以前は１週間くらいで早ければ３日くらいと 書いてあるものが多く目につきましたが、今はどうなんでしょうか？ １週間以内で連絡がない場合は可能性がないでしょうか？ 今４社送っていますが全て未だ返事無しです。 （４社とも１週間前後です） いくら応募者が増えても、回答日数は変わらないのでしょうか？ ※大手は時間がかかるとも聞きましたが、応募した会社は 大手ではなく、地場企業や支店で社員10人前後の会社です。
- ベストアンサー
- 転職
お礼
回答ありがとうございました。 ＞全部紹介されそうな場合は、優先順位をつければよいだけです。 そうなんですね、いくつか希望に適う募集があったので迷っていました。 何社かに応募してみようと思います。 大変参考になりました！