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公立大学法人の大学病院医療事務の仕事について
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＃１です。 追加のご質問がありましたのでお答えします。 仕事内容については各大学、また各病棟によって相当異なりますのでなんともいえません。 また、休日や福利厚生については、当該大学の就業規則をみないと何ともいえませんが、 おおむね公務員並みでしょう。 「当該大学名」と「就業規則」で検索をかけてみてください。就業規則がみることができ ると思います。 ちなみに大阪市立大学の就業規則は下記の通りです。 http://www.osaka-cu.ac.jp/ja/about/corporation/payroll
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- satoumasaru
- ベストアンサー率59% (325/545)
はじめまして、元大学関係者です。 公立大学法人の場合に勤務する教員については、ほとんどが非公務員になっていますが 職員の身分については、各公立大学法人によって異なりますが、次のように考えられます。 （1）職員は自治体の公務員で、ローテーションで大学にくるもの。こういう人達は３年 から５年で変わっていきます。「大学に残りたい」と希望をだせば可能なところもあ りますが、昇進が遅れることは確実です。 （2）職員は法人の職員で非公務員。この場合はずっとその大学に勤務することになりま す。そうなると各法人毎の就業規則によりますが、一般的には公務員と同等という のが多いです。 ただ医療事務はかなり特殊なので、人事上ローテーションがやりにくく、最近ではまる ごと外注するケースが多いですよ。
お礼
ご回答ありがとうございます。休暇等の取得についてお分かりでありましたら教えていただけますと幸いです。
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お礼
ありがとうございました。参考にしてみたいと思います。大学病院の勤務の特殊性というところは気になっています。