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ブラック企業
私の職場は、就業規則の周知がない、法令遵守が出来ていない(役職者が虐待あっても見て見ぬふりをしている。しかし、職場内で虐待防止研修はしているが、虐待の認識がない) あと３年以内の離職率ですが、計算方法がわかりません。どのくらいの数字がブラック企業の範囲なのかわかりません。アドバイスお願いします。ちなみに私の職場はブラック企業の可能性が高いと思います。
- cub1fukuro
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- hideka0404
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能力と資産に問題さえなければ、ブラック企業には就職していません。 なんらかの問題があるのでしょう。
離職率が何パーセントならプラック企業になる。 なんて目安はありませんので。 就業規則の周知のない企業が大半ですし、 法令遵守ができていない企業も大半です。 そういう目で見れば世の中の大半の企業は ブラック企業です。 虐待がどの程度のものなのか。 刑事事件になるようなものならば問題ですが。 個人的には、法令を遵守しながら、 従業員を絞るだけ絞って、 それこそ命を削らせるくらい働かせる 一流企業のほうがプラックだと思わないでもないです。 巷の中小零細企業の中には法令は遵守していないけど、 ぬるま湯のようなお気楽な会社がたくさんありますよ。
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