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年間の純利益6000万の会社の平均規模は？
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まさに、ケースバイケースですが、逆算で出してみると 純利益６千万とすると、税引前で９千万～１億ぐらい 利益率１０％として売上が１０億前後というところでしょうか サービス業と製造業では人件費率が違うのでここらから差が出てくると思いますが 人件費率が２０％で２億、サラリーマンの平均年収が４百万ぐらいなので５０人 人件費率が４０％になると４億で、１００人 こんな感じですか？パートとか派遣を使うと人数そのままでも、もう少し人件費率は下がってくると思います。 人件費率がちょっと高い気がするので、実際はもう少し人数は少ないんじゃないでしょうか？ 利益率がもっと低いと売上はもっと大きくなりますね１％の薄利だと１００億売らないとだめです。 そうすると人件費率が２０％ぐらいでも５００人になります。 売上と業種を絞ればもう少し細かい推定ができるのですが
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企業名 平均年齢 従業員 売上高(百万) 経常利益(百万) 経常利益÷売上高 売上高÷従業員数 経常利益÷従業員数 A 44 14562 3390200 219000 0.064597959 232.811427 15.03914297 B 41 33089 3203085 136030 0.042468433 96.80210946 4.111033878 C 42 9019 1756707 140338 0.07988697 194.7784677 15.56026167 D 43 3900 914533 57514 0.062888928 234.495641 14.74717949 E 41 3848 1659286 135984 0.081953322 431.2073805 35.33887734 F 35 3290 395081 77578 0.196359734 120.0854103 23.57993921 G 38 477 46438 2685 0.057819028 97.35429769 5.628930818 非常に見辛く申し訳ありません。 業種は製造業 挑戦するフィールドは同じ。 本命はＧ 下に記述以外のことで以下の表より何がわかりますか。 ・Ｆは経常利益÷売上高の値が高いので 、それだけ人件費も低めに抑えられている。 また、平均年齢が若干高いため入社に際しては警戒する必要がある。 ・Ｂは大手であるが、Aと比較すると倍以上の人数を抱えているにもかかわらず売上高はおとり、経常利益になるとさらに低くなるので年収もAに比べ劣る可能性が高い。 ・Eは売上高÷従業員数がずば抜けている。それだけ求められている仕事がきついことが予想される。 ・B,Gは経常利益÷従業員数が低いため年収ではあまり期待できない可能性が高い。 です。その他皆さん気づくことがありましたら、どんどん書き込んでください。また、間違いがあれば、どうぞ厳しくご指摘いただいてもかまいませんので皆さんの助けが必要です。 お願いします。
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