土曜日というのは働きにくい曜日なのでしょうか？

質問

私の会社は15人くらいの職員の会社ですが、
いま火曜日と土曜日に
朝8時半より午後6時くらいまではたらいてくださる女性パートの職員をさがしているのですが、

１）土曜日というのは働きにくい曜日なのでしょうか？

２）はたらくには資格がいる職業なのですが、なかには資格を持っている方よりもはるかにマインドと手際のよいかたも多くいらっしゃいます。なかなか募集条件の文面がかきづらいもの。

○○助手という形で働いていただくことがあります。

募集をうけられる側のかたで、いいお知恵がありましたら教えてください。

回答No.2

_mer_

感想みたいな形になってしまいますが、、

１）土曜日という曜日に関してよりも、他の方もかかれていますが、
もう１日が連続していない曜日という方が気になります。（逆に「土日」の方がすぐに見つかる気がします）
別々に雇用するのは難しいのでしょうか？
それとも併用とか・・（金銭的な面があると思うので難しいとは思いますが）

２）確かにそういう方は世の中に居ますけれども、特にその資格に関する仕事ではなくても、そういう人はどういう職場でも受け入れられますよね。
そういう人を一度で見分けるのは難しいというより、無理ではないでしょうか。
やる気とかとも違うので、募集＆面接の段階で見せてもらう訳にいかないですし、
逆に職場になれてきてから、そういうものが出てくる人もいると思いますので。

１）の曜日に関しては、色々ご事情があると思うので、これというのは無いですが、
２）の方に関しては、数多くの人にお会いして面接を繰り返して話しをよく聞かれるとか、
試用期間で試すしかないのではないでしょうか・・

あまり上手くない回答ですいません。