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仕事上のトラブル
職場に毎日同じ、注意をされている人がいるのですが、その人は、(化粧品のサンプルなのですが)品物をなげるように入れています。班長や社員さんなどが注意してもその場だけの返事だけで、直す気はサラサラないようです。本人に聞いて見ると毎日うるせーな毎日同じ注意して飽きないねぇーなー程度の返事でした。注意するなよと言って。しかも、不良品がでても俺バイトだし、上の者の責任にしておけば関係ないしと強気です。周りの人たちにも、チクるなんて、ひきょうだよと言ってきます。投げるのも個性なんだの一点ばりです。また、注意する方が、折れろと言ってぎます。 本人と同じバイトの身であまり強くは言えないのですが どうしたらいいでしょうか回答お願いします。
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- tn790145
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- joqr
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クビ
お礼
そうですね
- atamagawarui5
- ベストアンサー率25% (112/440)
バイトと言うことでふざけた仕事するなら、懲戒及び懲戒解雇すればいいだけでしょう。 バイトも、現在法律変わって、同一業務、同一待遇の法律出来たので、バイトで課長さんとか出る可能性も有ります。（実際無いですけどね） それが権利として発生したので、バイトも社員として働く義務も同時に発生したということです。 バイトに正社員が指示を受ける時代になったということです。 楽しい時代になりましたね。（笑） http://www.mhlw.go.jp/topics/2007/06/tp0605-1g.html
お礼
時代は変わったんですね。雇用法の知識になります。ありがとうございます。
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