• 締切済み

引継ぎの為のマニュアル作成

いつもお世話になります。 総務事務担当になってまだ1年目です。 今度他の他の支店へ異動することになり、引継ぎの為の業務マニュアルを作成 しなくてはならないのですが、どう作ったらよいのかわかりません。 見やすいマニュアルの作り方を教えて下さい。 よろしくお願いします。 ちなみに、給与計算・社会保険等の手続きを担当しています。

みんなの回答

  • mat983
  • ベストアンサー率39% (10265/25670)
回答No.2

http://allabout.co.jp/career/careerknowhow/closeup/CU20011022B/ 難しく考えすぎです。 格好をつける必要はありません。 後任が分かる内容で書けばいいのです。 上記サイトをまずご覧ください。 サイトのあるように引継ぎノートをもとに、１週間は付いて見て上げる ことが大事です。 なお、質問者さんは渡されなかったのですか？

noname#155097
noname#155097
回答No.1

毎日すること、 毎月決まった日にすること 年に一度必ずすること いつ。とはきまっていないがすること。 に分けて、するべきことを時系列で書くといいでしょう。 例えば社会保険なら ・入社時にすること ・退社時にすること ・月額変更届が必要な場合 ・算定基礎届を提出する場合 ・傷病手当などを提出する場合という感じです。

non5658
質問者

お礼

お礼が遅くなり申し訳ございません。 大変わかりすい回答をありがとうございました。 参考にさせていただいて作成しようと思います。

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