現在4ヶ月の子供がいて求職活動中です。
（育児休暇をとらせてもらえず、先々月退職させられました。）
来年４月から保育園に預けて働かなければ生活ができません。
保育園の申込みは年内なので、知人のところで１ヶ月働くことにしました。
（１ヶ月の労働実績が必要とのことなので）
４月までには正規の職を見つけて働きます。
条件は、
パートもしくは契約社員 勤務時間は月２０日・日に８時間
個人事務所なので社会保険はありません。
給料も手渡しで０円～１０万円以内の予定です。（無理やりやとってもらうため）
質問は、
・扶養のままで労働してもいいのでしょうか？
・パートで月２０日、日に８時間労働というのはありえますか？
・保育園に４月から入園できたとして、来年の収入証明は１月分は手渡しの為源泉徴収がありません。
確定申告が必要ですか？０円の場合は必要ないのでしょうか？
すみませんがどうぞよろしくお願いいたします。
投稿日時 - 2008-11-25 19:12:52
１． 年間所得が１３０万円以下ならば、扶養家族として大丈夫ですよ。
２．労働基準法では勤務時間は「1週間について40時間を超えて、労働させてはならない」となっていますので、８時間勤務なら週休２日だと大丈夫です。
３．医療費控除とか税金が返ってくる可能性があるなら、確定申告はしたほうがいいと思いますが、そうでないならしなくて問題ないと思います。
投稿日時 - 2008-11-25 19:35:31
お礼
ご回答ありあがとうございました。
お礼が遅くなりすみませんでした。
確定申告はしなくていいんですね！
ありがとうございます★
投稿日時 - 2008-11-28 12:54:22
1人が「このQ&Aが役に立った」と投票しています
