ryobouのプロフィール

　年契約社員として17年間、週18時間という仕事をしていました。 1年前会社の希望退職に応募した折、「雇用保険に入れますよ。」 ということで4月に関連会社に転職しました。 でも実際には週20時間以上でないと雇用保険には、入れない との事で6月1日から週20時間勤務にし、雇用保険にも入りました。 現在の会社では私の仕事が4月からなくなり、3月末日で一旦退職するこ とにしています。今のところ私の雇用保険納入期間は10ヶ月です。 　現在の会社が2月に人材派遣会社の申請中で、認可がおりたら、そ こで派遣先の仕事をする予定です。 どんな条件を満たせば雇用保険の継続ができますか？ 短時間労働者の受給資格は1年以上と知り、あせっています。