マネー
- イオンカード
報酬付き
イオンカード発行の特典で5000ポイントもらえると思うんですけど、対象のイオンカードがわかりません。 ミニオンのイオンカードでもポイントは貰えますか?
- 受付中
- koi_yampdgt
- クレジットカード
- 回答数1
- 国民健康保険料の賦課限度額と法定限度額の違い
報酬付き
国民健康保険料の賦課限度額と法定限度額の違いについて色々な所を質問を行いまして、様々な回答を頂きました。人によって答えが違ったのですが、私の解釈では賦課限度額と法定限度額の違いは以下の通りだと思っています。 法定限度額=賦課限度額の上限→内閣が定めた国民健康保険料の賦課限度額。下記の課税額(賦課限度額)を自治体が上回る事は許されない。令和5年度の国民保険料の賦課限度額医療分(65万円)・支援金分(22万円)・介護分(17万円)法定限度額と賦課限度額の上限は一緒だと思っています。 賦課限度額→法定限度額=賦課限度額の上限と意味はあまり変わりないが、自治体によっては賦課限度額を少しだけ低くする事が出来る。(反対に法定限度額) この解釈で合っていますかね?
- 受付中
- 0690203939
- 健康保険
- 回答数1
- 今後の国民健康保険料について
報酬付き
5年後、国民健康保険料の医療分保険料の所得割+後期高齢者支援金分の所得割を合わせて15%になっていますか?(40歳から課税される介護保険分の所得割は除く) そしてもう一つの質問です。10年後、国民健康保険料の医療分保険料の所得割+後期高齢者支援金分の所得割を合わせて18%になっていますか?(40歳から課税される介護保険分の所得割は除く) 地域や都道府県によって違うと思いますが、国保の高い地域(函館や小樽、神戸など)や都道府県だとこれぐらい行くでしょうか?(下手したらもっと?) 皆様の予想で大丈夫ですのでご意見をお聞かせ下さい。
- 受付中
- 0690203939
- 健康保険
- 回答数0
- 年収400万なのに数ヶ月で180万失った。
報酬付き
どうしていいかわかりません。 年末に軽い気持ちで始めたfxと仮想通貨デリバティブ。 あっという間に10万20万と儲かりのめり込みました。 そして今、蓋を開ければ-180万円…いえ、もっとかもしれません。 私はどうすればいいのでしょうか?お先真っ暗です。
- 貧乏セミリタイアについて
報酬付き
貧乏セミリタイアという言葉をFIRE関係を調べていて知りました。 1000万、下手したら500万。でフルリタイア 500万か300万ぐらいでサイドFIREをするというものです。 これを実行するために 生活費を月8万とか5万とかにするようです。 つまり96万から60万ぐらいで年間生活するようです。 セカンドFIREで収入が月5万稼げば96万でも年間36万の資産支出 ですむようです。 この生活は可能でしょうか? ( ゚Д゚)y─┛~~
- 受付中
- tasukete2018
- 節約・家計診断
- 回答数2
- 転職後した年の査定について
報酬付き
転職した会社が 転職した年は、査定が無く 次の年の給与も変わらない状態です。 変わるのは2年目からの査定を受け 3年目に反映される形になりますが 一般的なものなのでしょうか。
- 国保の賦課限度額と法定限度額の違い
報酬付き
下記の資料に賦課限度額から法定限度額への移行と書かれていますが、この2つの違いは何ですか? https://www.vill.rusutsu.lg.jp/kouhou/pdf/2148_68634978.pdf
- 受付中
- 0690203939
- 健康保険
- 回答数3
- 育児休業給付金について
報酬付き
育児休業給付金を取得予定です。 出産予定人数は双子ではなく1児でございます。 2024/7/6に出産予定のため、早くて5/26から産前休業を取得できると聞いておりますが、 育児休業給付金は育休開始前6ヶ月の総支給額を元に計算されるということでしたら、 5/26から入ると育児休業給付金は少し減りますか? どなたか親切な方、ご回答お待ちしております。
- 火災保険 求償の流れについて
報酬付き
賃貸マンションで火災保険未加入で たばこの不始末で火事になりました 周りへの延焼はなく、自室のみ全焼 修繕費は大家の保険でまかなわれました その結果、保険会社から大家に対して 賃借人(わたし)に求償しますとの連絡が ありました ここで質問です 今後の流れをおおまかでも良いのでわかる方 教えてください あくまでも一般的な流れをお願いいたします (過失の有無や金額などは今回の質問では問いません)
- 受付中
- tolucky0729
- 損害保険
- 回答数2
- 株は権利付き最終日に売るとどうなる?
報酬付き
権利付き最終日15:00までに買いの約定すれば配当金取得の権利が得られますが、その日までに買った株を権利付き最終日の15:00までに決済した場合、配当金を得ることはできるのでしょうか?
- 年金受給者の確定申告について
弊社に80歳の従業員(正社員)がおります。 昨年の弊社からの給与総支給額は397万円でした。今年は400万円超える見込みです。 年金も受給しているはずですが(受給額はわかりませんが、恐らく20万円以上でしょうか)、この従業員は確定申告の必要がありますよね? 今まで、確定申告はしていないと思います… よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- momomo1108
- 確定申告
- 回答数6
- 特定理由者退職者に該当する可能性があるか
4月末に退職が決まっている者です。 特定理由離職者に該当する可能性があるか知りたいです。 現在マッサージの仕事に従事しており、約一年半働いてます。 昨年の11月頃から腱鞘炎がかなりひどくなった為、ステロイドの注射を打ったり日々仕事の日は痛み止めを飲みながら、なんとかごまかしごましかしで働いてきました。 ですが、医師から注射をできる回数にも限りがあり、手首を酷使するこの仕事内容では、長期の休みを取るか仕事を辞めない限り、痛みが治ることは厳しいと意見をいただきました。 長期の休暇を取ることは難しい職場です。 仕事内容を変えれば、全然元気に働けますので、意を決して4月末で退職することにしました。 ただ、腱鞘炎なんて誰でもなるものであり、仕事だけが腱鞘炎になった理由だと言い切れないことから自己都合の退職となります。 失業保険について調べていると、一般受給者とは別に特定理由離職者があることを知りました。 もしかしたら、これに該当するのでは…と思いはじめています。 最終はハローワークが判断するとのことですが、もし該当する可能性があるとすれば、医師から退職前に診断書を書いてもらう必要とのことなので、今後の動き方がかわります。 特定理由離職者に該当する可能性あるか教えていただけたらとおもいます。 よろしくお願いします。
- 離婚後の年金について
報酬付き
60歳の夫婦ですが、近いうちに離婚する予定です。私が会社員で妻が専業主婦(第3号被保険者)で、年金は65歳から受け取る予定にしています。この場合、離婚して5年後の年金はどのようになるのでしょうか。 私は65歳まで働いて、妻は離婚後も無職の予定です。 離婚後はそれぞれが好きなタイミングで受給申請できるのか、離婚後も二人同時でなければいけないのか、妻の受給分に何かの影響があるのか知りたいです。 また受給の申請の時に手続き上の理由で何かしらの連絡を取り合わなければならないのか等も知りたいです。 よろしくお願いします。